Aide soignant (H/F)

RESIDENCE DE MONTVENOUX; Tarare; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Un EHPAD spécialisé à Tarare recherche un Aide-Soignant H/F en C.D.I. à temps partiel (28 heures par semaine). Les candidats acceptés peuvent être débutants. Diplôme d'Etat d'aide-soignant requis. Responsabilités incluent l'accompagnement des résidents dans leur quotidien. Rémunération moyenne brute mensuelle de 1814 euros, avec avantages tels que repas sur place et prime décentralisée de 5%.

Prestations

Repas sur place

Chèques cadeaux

Chèques vacances

Qualifications

• Diplôme aide soignante requis.
• Capacité à respecter les règles d'éthique et de déontologie.
• Bonne maîtrise des règles et normes de soin.

Responsabilités

• Soins d'hygiène et de confort au résident.
• Aide et accompagnement des résidents dans leur vie quotidienne.
• Observation et recueil de données sur l'état de santé des résidents.
• Entretien de l'environnement immédiat des résidents.

Connaissances

Accompagner le patient ou le résident

Assister l'infirmier

Créer une relation de confiance

Utiliser les outils numériques

Formation

Diplôme d'Etat d'aide-soignant

Bac ou équivalent Santé

Description du poste

L'association Résidence Montvenoux recherche pour son EHPAD spécialisé dans la prise en charge des personnes âgées atteintes d'une démence associée à des troubles du comportement, AIDE-SOIGNANT H/F en C.D.I. à temps partiel (28 heures hebdomadaires)DIPLOME OBLIGATOIREDébutant(e) accepté(e).Lieu de travail : TARAREUN week-end sur trois travaillés.Journée en 8 h la semaine - Horaires 8h00 - 16h00Journée en 12h le week end et en semaine - Horaires 7h30 - 19h30Plannings cycliques sur 12 semaines.Rémunération moyenne BRUTE mensuelle : 1814 euros+ reprise d'ancienneté possible+ Prime décentralisée 5%+ Repos compensateurs payés+ Repas sur place offert+ Chèques cadeaux et chèques vacances du Comité d'EntrepriseLes activités aux postes sont notamment :

• Soins d'hygiène, et de confort au résident.
• Aide et 'accompagnement des résidents dans leur vie quotidienne (repas, toilette ).
• Observation et recueil de données relatives à l'état de santé du résident.
• Entretien de l'environnement immédiat du résident.

Merci de joindre une lettre de motivation à votre candidature

Type de contrat CDI

Contrat travail Durée du travail Temps partiel - 28H/semaine

Travail en journée

Travail les week-ends et jours fériés

Salaire

• Salaire brut : Mensuel de 1814.0 Euros sur 12.0 mois
• Primes
• Restauration

Profil souhaité

Expérience

• Débutant accepté
• Bac ou équivalent Santé- Diplôme aide soignante Cette formation est indispensable

Compétences

• Accompagner le patient ou le résident pendant ses repas selon les besoins ou la prescription médicale Cette compétence est indispensable
• Assister l'infirmier lors de la réalisation de soins Cette compétence est indispensable
• Créer une relation de confiance avec les patients Cette compétence est indispensable
• Diplôme Aide Soignante Cette compétence est indispensable
• Diplôme d'Etat d'aide-soignant Cette compétence est indispensable
• Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles Cette compétence est indispensable
• Respecter les protocoles de nettoyage et de désinfection Cette compétence est indispensable
• Respecter les règles d'éthique et de déontologie Cette compétence est indispensable
• Utiliser les outils numériques Cette compétence est indispensable

Savoir-être professionnels

• Avoir l'esprit d'équipe
• Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
• Faire preuve de contrôle de soi

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d'activité : Hébergement médicalisé pour personnes âgées

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