Aide Soignant de nuit

EHPAD Résidence de Fontpertuis; Dry; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Un établissement d’hébergement pour personnes âgées recherche un(e) aide soignant(e) ou AMP/AES pour compléter l'équipe de nuit. Ce poste en CDI à temps plein offre des conditions de travail optimales dans un établissement nouveau et bien équipé. Vous serez soutenu(e) par une équipe pluridisciplinaire et bénéficierez de plusieurs avantages tels que des chèques cadeaux et une mutuelle d'entreprise.

Prestations

Indemnité de dimanche et jours fériés

Chèques cadeaux

Mutuelle d'entreprise

Prime d'intéressement

Qualifications

• Diplôme d'État d'Aide-Soignant(e) ou AMP/AES requis.
• Compétences en soins aux personnes âgées et travail d'équipe.
• Capacité à travailler de nuit et à répondre aux besoins des résidents.

Responsabilités

• Assister les résidents dans les activités quotidiennes.
• Travailler en étroite collaboration avec l'équipe de soins.
• Participer à l'élaboration des projets et protocoles du service.

Connaissances

Travail en équipe

Compétences relationnelles

Formation

Diplôme d'État d'Aide-Soignant(e) ou AMP/AES

Description du poste

Vous souhaitez travailler dans une résidence neuve qui propose des conditions de travail optimales dans un environnement sûr et calme ?

La résidence de Fontpertuis, située à Lailly en Val, est un établissement d’hébergement pour personnes âgées semi-valides et dépendantes de 80 places dont 14 en unité sécurisée.

Nous recrutons actuellement des aides soignant(e)s ou AMP / AES pour compléter notre équipe de nuit qui centre chaque décision autour du bien-être des résidents. L'équipe de nuit se compose de 3 agents : 2 AS / AMP / AES et 1 ASH.

Notre structure est dotée d’une véritable équipe pluridisciplinaire (pôle soins - MEDEC, IDEC, psychologue et IDE - et pôle hébergement, animation et pôle administratif).

Nos nouveaux locaux disposent d'un espace bien-être, d'une salle kinésithérapie, d'une balnéothérapie, d'une unité protégée et d'un PASA. Pour prévenir les TMS, toutes les chambres sont équipées de rails de transfert. Pour le personnel, un espace de repos est accessible durant les pauses avec 2 espaces distincts : repas et pièce de repos.

Vous souhaitez travailler en équipe ? Notre IDEC comme les infirmier(ère)s sont présents quotidiennement afin de pouvoir vous accompagner et échanger avec vous sur la pratique professionnelle.

Vous souhaitez être entendu ? La direction et l’IDEC associent systématiquement l’équipe de soins à la création de tout projet et / ou protocole.

Notre établissement accompagne les professionnelles dans leurs souhaits d'évoluer, de se former.

POSTE À POURVOIR IMMÉDIATEMENT :

• CDI Temps plein
• Reprise d'ancienneté à 100%
• Indemnité de dimanche et jours fériés + majoration des jours fériés
• chèques cadeaux + mutuelle d'entreprise
• prime d'intéressement

Horaires

• roulement sur 10 heures effectifs / jour - 1 week-end sur 2