Aide-soignant / AMP / AES CDI (H/F)

MAISON DE RETRAITE BEAU SOLEIL; Rivière-sur-Tarn; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Un établissement d'hébergement médicalisé recherche un-e Aide-soignant-e AMP ou AES en CDI pour assister les personnes âgées dans leurs activités de la vie quotidienne. Le candidat doit avoir une formation d'Aide-soignant ou un équivalent, et intégrer une équipe pluridisciplinaire. Les tâches incluent l'aide aux gestes quotidiens ainsi qu'à la prise alimentaire. Des compétences en soins d'hygiène et une sensibilité au bien-être des résidents sont essentielles. Repos un week-end sur deux, travail par roulement.

Prestations

Prime grand âge

Reprise d'ancienneté

Mutuelle

Qualifications

• Débutant accepté - expérience en accompagnement souhait.
• Cette formation est indispensable.

Responsabilités

• Assister les personnes âgées dans les activités de la vie quotidienne.
• Aider à la prise alimentaire et aux soins d'hygiène.
• Participer à la mise en place des projets de vie des résidents.

Connaissances

Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne

Mesurer les paramètres vitaux

Repérer les modifications de l'état de santé

Réaliser des soins d'hygiène corporelle

Surveiller l'état de santé d'une personne

Formation

CAP, BEP et équivalents Aide-soignant- AS ou DEAES

CAP, BEP et équivalents Accompagnement éducatif et social

Outils

Logiciel Netsoin

Description du poste

Offre n° 201TVBV
Aide-soignant / AMP / AES CDI (H/F)

Nous recherchons un-e Aide-soignant-e AMP ou AES.Au sein de notre établissement, vous aurez en charge d'assister les personnes âgées dans les activités de la vie quotidienne le bien-être et le confort du résident.Votre profil :- Porter un intérêt particulier pour l'accompagnement des personnes âgées- Intégrer une équipe pluridisciplinaire.Missions : aide aux gestes de la vie quotidienne, aide la prise alimentaire, aide aux soins d'hygiène.Egalement, mise en place des projets de vie des résidents,Participation au tiers lieu.Repos un week-end sur deux et un Mercredi sur deux sous la convention 51.Travail par roulement : matin ou soir ou journée en 12h. (pas de coupé)Travail 1WE/2.2 jours de repos consécutifs.Prime grand âge.Travail en binôme.Logiciel NetsoinReprise d'ancienneté, mutuelle...

Type de contrat CDI
Contrat travail Durée du travail 35H/semaineTravail en journée
Travail les week-ends et jours fériés
Conditions de travail En contact avec du public
Salaire

• CCN51

Profil souhaité

Expérience

• Débutant accepté - expérience en accompagnement souhait
• CAP, BEP et équivalents Aide-soignant- AS ou DEAES Cette formation est indispensable
• CAP, BEP et équivalents Accompagnement éducatif et social

Compétences

• Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
• Mesurer les paramètres vitaux du patient ou résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
• Repérer les modifications de l'état de santé d'une personne
• Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
• Surveiller l'état de santé d'une personne

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d'activité : Hébergement médicalisé pour personnes âgées

Employeur

50 à 99 salariés

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