Aide-soignant / Aide-soignante (H/F)

LE CLOS D'EMISE; Selles-Saint-Denis; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Un établissement de soins situé à Selles-Saint-Denis recherche un(e) aide-soignant(e) à temps plein en CDI. Dans ce rôle, vous accompagnerez les résidents dans leurs actes de vie quotidienne et travaillerez au sein d’une équipe pluridisciplinaire. Le poste offre un rythme de travail fixe avec un salaire à partir de 2080 euros brut par mois, ainsi que des primes et des avantages comme la mutuelle d’entreprise. Débutants acceptés avec diplôme requis.

Prestations

Primes annuelles

Chèques cadeaux

Mutuelle d’entreprise

Comité d’entreprise

Qualifications

• Diplôme d'État exigé pour le poste d'aide-soignant.
• Expérience en soins aux personnes âgées souhaitable.
• Savoir écouter et travailler en équipe.

Responsabilités

• Accompagner les résidents dans les actes de la vie quotidienne.
• Participer aux soins d’hygiène et de confort.
• Collaborer avec l'équipe de soins pour améliorer l'accompagnement.

Connaissances

Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne

Mesurer les paramètres vitaux

Réaliser des soins d’hygiène corporelle

Utilisation de logiciels médicaux

Esprit d'équipe

Écoute et empathie

Rigueur et précision

Formation

Diplôme d'État d’aide‑soignant

Description du poste

Offre n° 193BSVH

Aide‑soignant / Aide‑soignante (H/F)

Actualisé le 18 décembre 2025

Soyez parmi les 1ers à postuler

Vous recherchez un cadre de travail convivial et à taille humaine, le bien‑être des personnes accompagnées est votre priorité et vous souhaitez un rythme de travail fixe… Vous aimez travailler en équipe, vous possédez des qualités humaines indéniables et un réel esprit d’équipe, venez nous rejoindre ! La résidence Le Clos d'Emise, située à SELLES SAINT DENIS (41) est un établissement d’hébergement pour personnes âgées de 76 places (dont 10 places en secteur protégé).

Nous recrutons actuellement un(e) aide‑soignant(e) à temps plein en CDI. Notre résidence est dotée d’un véritable pôle de soins composé d’un MEDEC, d’une IDEC (temps plein), d’une psychologue (3 jours / semaine) et d’une équipe de 4 IDE.

Vous travaillerez au sein d’une équipe de 9 aide‑soignant(e) (21 au total), en 10 heures (avec coupures) et roulement fixe (Mar‑Mer‑Sam‑Dim‑Lun‑Jeu‑Ven) à l’année !

Vous serez chargé d’accompagner les résidents dans les actes de la vie quotidienne (soins d’hygiène et de confort, aide à l’habillage / déshabillage, aide au lever et coucher, distribution des repas et aide alimentaire…).

Vous proposez des temps de bien‑être (manucure, bain thérapeutique, animation…)

Vous participez à de nombreux temps d’échanges pluridisciplinaires destinés à améliorer l’accompagnement de nos résidents (transmissions, projet d’accompagnement personnalisé, révision des GIR…)

Vous souhaitez être entendu ? La direction et l’IDEC associent l’équipe de soins aux réflexions et projets au sein de la résidence.

Poste à pourvoir immédiatement :

CDI Temps plein

Planning en 10h (avec coupures) avec un roulement fixe à l’année

Rémunération à partir de 2080 euros brut / mois + Reprise d’ancienneté à 100%

Primes annuelles + chèques cadeaux + mutuelle d’entreprise + comité d’entreprise

Compétences :

Diplôme AS ou AES/AMP exigé

Expérience : débutant ou confirmé

Profil souhaité

Expérience : débutant accepté

Expérience

• Débutant accepté

Compétences

• Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne – cette compétence est indispensable
• Mesurer les paramètres vitaux du patient ou résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l’infirmier – cette compétence est indispensable
• Réaliser des soins d’hygiène corporelle, de confort et de prévention – cette compétence est indispensable
• Diplôme d’État d’aide‑soignant
• Effectuer un recueil de données, analyser les besoins de la personne et réaliser un projet de soin personnalisé
• Respecter les règles d’éthique et de déontologie
• Surveiller l’état de santé d’une personne
• Utilisation de logiciels médicaux

Savoir‑être professionnels

• Avoir l’esprit d’équipe
• Etre à l’écoute, faire preuve d’empathie
• Faire preuve de rigueur et de précision

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d’activité : Hébergement médicalisé pour personnes âgées

Informations additionnelles de rémunération

Type de contrat : CDI

Durée du travail : 35H/semaine

Travail en journée

Salaire brut : Mensuel de 2080.0 Euros sur 12.0 mois

Primes

Complémentaire santé

Déplacements : Jamais

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