Aide-soignant / Aide-soignante (H/F)

France Travail; Montceau-les-Mines; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Un établissement médical recherche un(e) aide-soignant(e) en CDD à Montceau-les-Mines. Les candidats doivent avoir un diplôme d’aide-soignant et sont responsables d'accompagner les résidents, dispenser des soins et gérer les situations d'urgence. Ce poste offre un salaire brut mensuel de 2 365 € à 2 861 €, selon l'expérience. Une attitude de rigueur et d'esprit d'équipe est essentielle.

Qualifications

• Débutant accepté.
• Diplôme d’aide-soignant(e) obligatoire.
• Capacité à travailler en équipe et faire preuve d'autonomie.

Responsabilités

• Accompagner les résidents dans leurs activités quotidienne.
• Dispenser des soins de prévention et de maintien.
• Évaluer l'état de santé général et les besoins des résidents.

Connaissances

Accompagnement des patients

Gestion des situations d'urgence

Évaluation de la douleur

Rigueur et précision

Esprit d'équipe

Formation

Bac ou équivalent

Diplôme d’aide-soignant(e)

Description du poste

Aide-soignant / Aide-soignante (H/F) – MONTCEAU LES MINES

L'EHPAD Filieris Germaine Tillion recrute un(e) aide-soignant(e) en CDD temps plein (renouvellement possible). Diplôme d’aide-soignant exigé.

Responsabilités

• Accompagner les résidents dans la réalisation des activités de la vie quotidienne.
• Dispenser des soins de prévention, de maintien et de relation pour préserver et maintenir le bien‑être et l'autonomie du patient.

Contrat

CDD – 6 mois

• 35 h/semaine
• Travail en journée
• Travail les week‑ends et jours fériés
• Travail par roulement

Salaire

• Salaire brut mensuel : 2 365 € à 2 861 € sur 12 mois
• CSE (Caisse de Sécurité des Entreprises)

Profil recherché

Expérience

• Débutant accepté.
• Bac ou équivalent.
• Diplôme d’aide-soignant(e) obligatoire.

Compétences

• Accompagner le patient ou le résident pendant ses repas selon besoins ou prescription médicale.
• Distribuer les repas et collations selon besoins ou prescription médicale.
• Évaluer la douleur des patients et ajuster les soins.
• Gérer les situations d'urgence et fournir les premiers secours si nécessaire.
• Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins.
• Renseigner les soins réalisés dans le dossier médical.
• Respecter les protocoles de nettoyage et de désinfection.
• Respecter l'éthique et la déontologie.
• Réaliser ou contrôler les soins d'hygiène, de confort et apporter une aide au patient.
• Surveiller l'état de santé général.

Savoir-être professionnels

• Avoir l’esprit d’équipe.
• Faire preuve de rigueur et de précision.
• Faire preuve d’autonomie.

Informations complémentaires

• Qualification : Ouvrier qualifié (P1, P2).
• Secteur d'activité : Hébergement médicalisé pour personnes âgées.