Aide-soignant / Aide-soignante en gériatrie H / F

Aladom.fr; Blanc Four; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une résidence pour personnes âgées dans les Hauts-de-France recherche un(e) aide soignant(e) à temps plein. Vous devez avoir un diplôme AS, AMP ou AES. L'établissement valorise le bien-être des résidents et compte sur votre engagement. Vous bénéficierez de primes, d’indemnités pour les dimanches et jours fériés, ainsi que de chèques cadeaux. Une expérience est appréciée mais pas exigée.

Prestations

Salaire de base + prime au diplôme

Indemnités de dimanche et jours fériés

Chèques cadeaux

Mutuelle d'entreprise

Qualifications

• Le diplôme d'Aide-Soignant (AS), AMP ou AES est exigé.
• Une expérience dans le domaine est appréciée mais non exigée.
• Le poste nécessite de respecter l'obligation du passe vaccinal.

Responsabilités

• Contribuer au bien-être des résidents en équipe.
• Participer aux réunions quotidiennes pour améliorer le service.
• Exécuter les gestes de soins auprès des résidents.

Connaissances

Diplôme AS / AMP / AES ou 2e année diplôme IDE

Capacité à travailler en équipe

Respect des valeurs d'établissement

Formation

Diplôme d’Aide-Soignant (AS) ou AES

Description du poste

Vous souhaitez travailler dans de bonnes conditions ?

Notre établissement situé sur Tourcoing, compte 69 résidents avec une unité protégée de 12 places.

Nous recrutons actuellement un(e) aide soignant(e) à temps plein, pour compléter notre équipe de soins en centrant toujours, chaque décision, autour du bien-être de nos résidents. DIPLOME AIDE SOIGNANT ou AMP / AES EXIGE

Notre résidence est dotée d’un véritable pôle de soins composé d’une IDEC d’une psychologue et des IDE. La résidence dispose d’une pôle dédié au bien-être avec une balnéothérapie et chariot Snoezelen.

Vous souhaitez travailler en équipe ? Notre Idec est une infirmiere présente quotidiennement afin de pouvoir vous accompagner et échanger avec vous sur la pratique professionnelle.

Des réunions quotidiennes ont lieu afin d’échanger pour améliorer constamment notre accompagnement.

Vous souhaitez être entendu ? L'équipe de Direction et les équipes soin s'associent systématiquement à la création de tout projet et / ou protocole.

L'expérience n'est pas exigée mais la formation (et donc le diplôme) d'AS / AES / AMP l'est .

Notre établissement base son accompagnement sur des valeurs... (Nous accompagnons cela aussi par du matériel adapté et innovant dans l'ensemble des chambres).

Venez travailler dans une équipe dynamique, où chacun peut être source de projet, projets qui permettent une recherche constante de l'amélioration du travail réalisé.

• Salaire de base + prime au diplome + prime SEGUR 1 et 2 (pour les AS)+ reprise d'ancienneté à 100%
• Indemnité de dimanche et jours fériés + majoration des jours fériés
• chèques cadeaux + mutuelle d'entreprise

Compétences :

• Diplôme AS / AMP / AES ou 2e année diplôme IDE
• Expérience : débutant ou confirmé
• En vertu de la loi n° 2021-1040 , le poste proposé est soumis à l’obligation du passe vaccinal

Horaires

• roulement sur 10 heures effectif / jour - 1 week-end sur 2