Aide à la surveillance enfants en relais de l'enseignant Ecole (H/F)

ORGANISATION GESTION ECOLE MONTESSORI; Lyon; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Temps partiel

Résumé du poste

Une école de pédagogie alternative à Lyon recherche un Aide à la surveillance des enfants pour assurer la sécurité et le bien-être des enfants, relais de l'enseignant. Postulez si vous êtes diplômé dans la petite enfance et avez de l'expérience avec les enfants. Le poste est CDD, 12 à 20 heures par semaine avec un salaire selon expérience.

Prestations

Indemnité transports

CSE

Salaire basé sur l'expérience

Qualifications

• Titulaire d'un diplôme dans la petite enfance (CAP AEPE ou équivalent).
• Expérience indispensable auprès d'enfants de 2 ans ou plus.
• Sensibilisé à la sécurité et au bien-être des enfants.

Responsabilités

• Assurer la surveillance des enfants en relais de l'enseignant.
• Veiller à la sécurité, au bien-être et au respect du cadre éducatif.
• Accompagner les enfants dans leurs activités quotidiennes.

Connaissances

Surveillance des enfants

Sens des responsabilités

Bienveillance

Travail en équipe

Formation

Diplôme dans la petite enfance (CAP AEPE ou équivalent)

Description du poste

Offre n° 198WSGT

Offre d'emploi - Aide à la surveillance des enfants - École Montessori de Lyon

Intitulé du poste : Aide à la surveillance des enfants en relais de l'enseignant

Type de contrat : CDD du 2 novembre 2025 au 3 juillet 2026

Durée du travail : 12 à 20 heures par semaine (3h à 5h/jour, les lundis, mardis, jeudis et vendredis : 11h15-14h15 ou 16h15)

Lieu de travail : École Montessori de Lyon - 8, rue Barrier - 69006 Lyon

Classification : Personnel d'éducation - Employé - Niveau 1

Missions

• Assurer la surveillance des enfants en relais de l'enseignant
• Veiller à la sécurité, au bien-être et au respect du cadre éducatif
• Accompagner les enfants dans leurs activités quotidiennes

Profil recherché

• Titulaire d'un diplôme dans la petite enfance (CAP AEPE ou équivalent)
• Sens des responsabilités et vigilance
• Bienveillance, patience et goût du travail en équipe
• Expérience auprès d'enfants

Expérience

• 2 An(s) Cette expérience est indispensable

Compétences

• Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
• Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort
• Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
• Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
• Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil

Savoir-être professionnels

• Avoir le sens du service
• Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
• Avoir l'esprit d'équipe

Informations complémentaires

• Qualification : Employé non qualifié
• Secteur d'activité : Enseignement primaire

Employeur

10 à 19 salariés

Rémunération et avantages

• CSE
• Indemnité transports
• Salaire en fonction de l'expérience, en application de la Convention collective