Agent Spécialisé de Petite Enfance Aspe H / F

Les Petites Canailles; Nice; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Temps partiel

Résumé du poste

Une crèche à Nice recherche un Agent Spécialisé Petite Enfance en CDD de 3 mois à temps partiel. Vous jouerez un rôle essentiel dans la création d'un environnement bienveillant pour les enfants. Ce poste nécessite un CAP Petite Enfance et une passion pour la pédagogie Montessori. Les candidatures sont ouvertes à tous, y compris aux personnes en situation de handicap.

Prestations

Rémunération selon expérience

Tickets Restaurants (SWILE)

Congés d'ancienneté

Mutuelle d'entreprise prise en charge à 60%

Remboursement transport à 50%

Jours enfants malade rémunérés

Formations

Qualifications

• Accueillir l'enfant et sa famille tout au long de la journée.
• Répondre aux besoins fondamentaux des enfants.
• Créer un environnement ludique et sécurisant.
• Préparer les biberons et veiller au respect des régimes alimentaires.
• Participer à la surveillance médicale.

Responsabilités

• Assurer un lieu de vie sécurisant et joyeux pour les enfants.
• S'impliquer dans une équipe pluridisciplinaire.
• Contribuer à des projets pour enrichir l'expérience des enfants.

Connaissances

Passion pour l'éducation des enfants

Créativité

Esprit d'équipe

Aisance relationnelle

Formation

CAP Petite Enfance

Bac ASSP

Description du poste

Nous recrutons 1 Agents Spécialisé Petite Enfance h / f dans le cadre d 'un CDD de 3 mois, à temps partiel (30h / semaine). Poste à pourvoir dès que possible.

Chez Les Petites Canailles, nous avons une mission : offrir aux enfants un environnement bienveillant et stimulant pour grandir et s'épanouir. Et pour cela, nous avons besoin de vous !

Votre rôle ? Essentiel ! Véritable pilier au sein de la crèche, vous contribuez à créer un lieu de vie sécurisant et joyeux pour les enfants et leur famille. Intégré(e) à une équipe pluridisciplinaire, vous apportez votre bienveillance, votre esprit d'équipe et votre savoir-faire pour accompagner les tout-petits au quotidien.

Comment ? - Accueillir l'enfant et sa famille tout au long de la journée avec sourire et douceur.

• Répondre aux besoins fondamentaux des enfants en fonction de leur âge.
• Créer un environnement ludique et sécurisant qui encourage l'autonomie.
• Préparer les biberons et veiller au respect des régimes alimentaires (PAI).
• Participer à la surveillance médicale et appliquer le protocole en vigueur.
• Contribuer à une ambiance sereine et une cohésion d'équipe forte.
• Prendre part aux petites tâches du quotidien pour le bien-être de tous.

Et bien plus encore ! Chez Les Petites Canailles, nous croyons en l'engagement et en la valorisation de nos talents. En nous rejoignant, vous pourrez également :

• Participer à des projets transverses pour enrichir l'expérience des enfants et des familles.
• Devenir ambassadeur de votre métier ou référent communication.
• Rejoindre notre groupe de Référents Bilingues et partager votre passion pour l'anglais.

Vous êtes titulaire d'un CAP Petite Enfance, d'un Bac ASSP ou vous avez une expérience en crèche ? Et si, en plus, vous avez déjà travaillé sur un projet Montessori, alors cette opportunité est faite pour vous !

Votre intérêt pour la pédagogie Montessori sera essentiel pour vous épanouir dans le déploiement de notre projet pédagogique. Et si vous êtes bilingue en anglais, c'est encore mieux !

Mais au-delà des diplômes et de l'expérience, nous recherchons avant tout une personne passionnée, créative et prête à s'investir pleinement. Votre esprit d'équipe, votre aisance relationnelle et votre sens de l'observation seront des atouts précieux.

Si vous vous reconnaissez dans cette description, n'hésitez plus et rejoignez-nous !

Avantages Les Petites Canailles

• Rémunération (selon expérience)
• Tickets Restaurants (SWILE)
• Congés d'anciennetés 4 jours la première année et 2 autres jours supplémentaires la deuxième année
• Mutuelle d'entreprise prise en charge à 60% pour vous et vos enfants
• Remboursement transport à 50%
• Jours enfants malade rémunérés
• Avantages CSE
• Formations
• Mobilité interne

Modalités de candidature :

Le processus de recrutement se déroulera en 1 seule étape : un entretien avec la directrice. Nous vous invitons à envoyer votre candidature pour commencer ce processus.

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.