Agent de service intérieur (H/F)

INSTITUT MEDICO EDUCATIF; Pont-l'Évêque; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une association médico-sociale à Pont-l'Évêque recrute un Agent de service intérieur en CDD. Vous serez responsable de l'entretien des locaux, du nettoyage de la salle de restauration et de la cuisine, ainsi que du respect des règles d'hygiène. Le permis B est indispensable. Ce poste s'effectuera en journée, du lundi au vendredi, avec un salaire brut horaire de 11,88 euros.

Qualifications

• Capacité à entretenir des locaux et veiller à la propreté.
• Sens de l'hygiène et de la sécurité dans le travail.
• Capacité à s'adapter aux situations d'urgence.

Responsabilités

• Assurer l'entretien des locaux sur différents sites.
• Transférer les containers de cuisine vers les différents sites.
• Nettoyer la salle de restauration et la cuisine.

Connaissances

Bonne adaptabilité

Capacité organisationnelle

Bon sens pratique

Sens relationnel

Formation

Permis B

Description du poste

Offre n° 198DPQN Agent de service intérieur (H/F)

L\'APAEI de la côte Fleurie, association loi 1901 à but non lucratif du secteur médico-social recrute pour le Pôle Enfance Lucienne Vasnier à Pont-l\'Evêque. Rémunération selon la convention collective du 15 mars 1966 selon niveau et expérience dans le secteur. Poste en CDD pour un remplacement - Possibilité de prolongation par la suite. Travail en journée du lundi au vendredi.

Missions principales :
- Assurer l\'ensemble des travaux d\'entretien des locaux (ménage) sur les différents sites de l\'IME tous situés sur la commune de Pont-l\'Evêque (Route d\'Honfleur, Impasse de l\'Isle, avenue Clémenceau, rue Launay).
- Assurer le transfert des containers des cuisines situé Impasse de l\'Isle vers les sites.
- Assurer le nettoyage de la salle de restauration et de la cuisine (lave-vaisselle).
- Respecter les règles d\'hygiène et de sécurité.
- Veiller à la bonne utilisation et l\'entretien du matériel et des produits mis à disposition.
- Veiller à la bonne qualité du cadre de vie des usagers.
- Adapter sa pratique aux situations critiques (danger, conflit, violence).

Profil : - Bonne adaptabilité, - Bon sens pratique et capacité organisationnelle, - Sens relationnel permettant d\'établir une relation adaptée avec le public accueilli. - Permis B indispensable.

Candidature détaillée - CV et lettre de motivation - à adresser à : Mme DURVILLE Virginie et Mme Pauline HUT, Directrice Adjointe du Pôle Enfance, Institut Médico Educatif « Lucienne Vasnier », 5 route d\'Honfleur, 14130 Pont l\'Evêque.

Type de contrat : CDD - 17 Jour(s). Temps de travail : 35H/semaine. Travail en journée.

Salaire :

• Salaire brut : Horaire de 11.88 Euros
• Selon grille CCN 66

Profil souhaité

• Débutant accepté
• B - Véhicule léger - Ce permis est indispensable

Expérience

• Société/secteur : Débutant accepté

Informations complémentaires

• Qualification : Employé non qualifié
• Secteur d\'activité : Hébergement médicalisé pour enfants handicapés

Adresser CV - lettre de motivation à : Mme HUT Pauline et Mme DURVILLE Virginie et Pauline HUT - Directrices adjointes du Pôle Enfance IME « Lucienne Vasnier » 5 Route d\'Honfleur 14130 Pont l\'Evêque M. APAEI DE LA COTE FLEURIE

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