Agent de Service Hôtelier H/F

LNA Santé; Les Sables-d'Olonne; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Temps partiel

Résumé du poste

Un établissement de santé à Les Sables-d'Olonne recherche un Agent de Service Hôtelier à temps partiel. Vous serez responsable de l'entretien de l'établissement et du confort des résidents. Aucune qualification formelle requise, mais une connaissance des règles d’hygiène est essentielle. Le poste offre divers avantages, y compris un remboursement des transports et des formations internes.

Prestations

Remboursement des transports en commun à 75%

Repas faits maison à 2,80 €

Mutuelle et CSE

Formation continue

Qualifications

• Pas de diplôme requis.
• Tous nos postes sont ouverts aux travailleurs en situation de handicap.

Responsabilités

• Assurer l'entretien de l'ensemble de l'établissement.
• Participer à la préparation et à la distribution des petits déjeuners et autres repas.

Connaissances

Connaissance des règles d’hygiène et de propreté

Connaissance des règles et consignes de sécurité

Description du poste

Aux Jardins d'Olonne

Vous êtes les héros du quotidien !

Vous avez le cœur sur la main et la passion dans le sang ? Ça tombe bien, nous aussi !

Nous recherchons un Agent de Service Hôtelier H/F pour un poste en CDI à Temps partiel (60%) afin de compléter notre équipe.

Votre planning : 7h15-13h40 avec 1 week-end sur 2 travaillé

Le poste

Vous participerez activement au confort des résidents par votre savoir-être attentionné et en leur offrant un environnement propre et sain. Au quotidien, vous assurez l'entretien de l'ensemble de l'établissement selon l'organisation prévue et dans le respect des règles d'hygiène. Vous pouvez également être amené(e) à participer à la préparation et à la distribution des petits déjeuners, ainsi qu'à d'autres repas selon l'organisation mise en place.

Rémunération

• 1204,68 € (dont SEGUR) + indemnités dimanche (30 €) + reprise à 50% de l’ancienneté si exercice à l’hôpital ou en EHPAD (18,01 € par année d’ancienneté reprise)
• Heures complémentaires rémunérées et majorées
• Prime annuelle de participation et d'intéressement

Exemples :

• Si vous avez travaillé 6 ans en EHPAD, vous bénéficierez d’une reprise d’ancienneté de 3 ans, soit 18 € x 3 = 54 €/mois.
• Si vous avez travaillé 14 ans en EHPAD, vous bénéficierez d’une reprise d’ancienneté de 7 ans, soit 18 € x 7 = 126 €/mois.

Les bonus du quotidien :

• Transports (selon votre choix) : Remboursement des transports en commun à 75%, prime mobilité (covoiturage, vélo…) de 25 €/mois
• Repas faits maison à 2,80 €
• Intégrer LNA Santé, c’est aussi : Mutuelle, CSE, parcours d’intégration personnalisé, possibilités d’évolution de carrière, formations internes, école de formation. Vous aurez la possibilité d’évoluer et de vous former tout au long de votre carrière.

Profil Recherché

• Pas de diplôme requis
• Connaissance des règles d’hygiène et de propreté
• Connaissance des règles et consignes de sécurité
• Tous nos postes sont ouverts aux travailleurs en situation de handicap.

Notre établissement

Nous accueillons quotidiennement 101 résidents répartis en 5 unités de vie. Impliqués dans les thérapies non-médicamenteuses, nous disposons d’un espace Snoezelen pour le bien-être des résidents. Notre Ehpad est accessible en transport en commun (préciser) et dispose d’un parking pour notre équipe.