Agent de Maintenance des Bâtiments

CC DU PAYS DE CRAON; La Selle-Craonnaise; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une collectivité territoriale recrute un Agent de Maintenance des Bâtiments à La Selle-Craonnaise pour assurer l'entretien et la maintenance des infrastructures ainsi que des espaces verts. Le candidat idéal doit avoir un diplôme niveau III en Maintenance des bâtiments, avec au moins un an d'expérience. Un permis B est requis pour les déplacements quotidiens, et le poste offre un contrat CDD de 12 mois avec 35 heures de travail par semaine, principalement en extérieur.

Qualifications

• Diplôme niveau III en Maintenance des bâtiments requis.
• Expérience de 1 an sur un poste similaire souhaitée.
• Permis B nécessaire pour déplacements.

Responsabilités

• Entretien des bâtiments et espaces extérieurs.
• Gestion et maintenance des outils et équipements.
• Diagnostic des dysfonctionnements et interventions.

Connaissances

Connaissance des ERP

Travaux d’entretien de premier niveau

Capacité à communiquer

Contrôle qualité installations électriques

Formation

Diplôme niveau III (BEP, CAP) en Maintenance des bâtiments

Outils

Matériel et outils d’entretien

Description du poste

Offre n° 202VRVS Agent de Maintenance des Bâtiments (H/F)

Responsabilités

• Entretien des bâtiments: nettoyage et entretien des surfaces et locaux selon l’organisation définie; travaux d’entretien courant des équipements; appliquer les règles et consignes de sécurité; coordonner les interventions avec d’autres corps de métiers.
• Maintenance des espaces verts: trier et évacuer les déchets; connaître les réglementations relatives à la protection de la nature et des espaces protégés; entretenir et contrôler les itinéraires de randonnées, la signalétique, l’environnement et les éléments aquatiques; techniques locales d’entretien (taille douce, désherbage, tonte).
• Gestion et maintenance des outils et équipements: détection des anomalies, nettoyage et entretien du petit matériel; organisation et gestion des équipements de l’atelier; définir et contrôler les besoins matériels; sécurité dans l’atelier; appliquer les principes de gestion de maintenance (fiabilité, disponibilité, maintenabilité).
• Manutention: manipulation et installation de matériels variés; entreposage et déplacement de marchandises; respect des consignes de travail; entretien courant du matériel de manutention.
• Diagnostic et contrôle: appliquer les normes et techniques de mise en œuvre des matériaux et matériels; détecter les dysfonctionnements; diagnostiquer les limites de l’intervention et solliciter un spécialiste lorsque nécessaire; intervenir de manière préventive ou curative et appliquer la réglementation des établissements recevant du public.
• Sécurité: connaître et faire respecter les consignes de sécurité; tenir le registre de sécurité; participer aux vérifications obligatoires et assister dans les gestes d’urgence en attendant les secours; alerter le directeur en cas d’incidents.

Profil

• Diplôme niveau III (BEP, CAP) en Maintenance des bâtiments ou diplôme équivalent.
• Expérience: 1 an sur un poste similaire appréciée.
• Permis B (déplacement avec véhicule mis à disposition par l’établissement).

Compétences

• Connaissance du statut de la fonction publique territoriale et de la réglementation en vigueur dans le domaine; connaissance des ERP; connaissance des normes et procédures d’alerte et d’accueil; règles de maîtrise d’ouvrage publique.
• Savoir utiliser le matériel et les outils d’entretien en sécurité; savoir réaliser des travaux d’entretien de premier niveau; savoir diagnostiquer des besoins; savoir rendre compte par écrit et/ou oralement de son activité; savoir proposer des plans d’intervention.
• Savoir travailler en transversalité et en équipe; capacité à communiquer; rigueur; réactivité.
• Bénéficie des compétences techniques: contrôle de la qualité des installations électriques; diagnostic de pannes (éclairage, chauffage, sanitaires); entretien des installations sanitaires et de chauffage; réparation ou remplacement de poignées, vitres, rails sur portes et fenêtres; véhicule léger (permis indispensable).

Conditions et contexte d’exercice

• Type de contrat: CDD 12 mois, possibilité de renouvellement.
• Temps de travail: 35 h par semaine; travail en journée.
• Lieu de travail: Base Nautique de la Rincerie; travail en extérieur.
• Salaire: selon expérience.
• Déplacements: quotidiens.

Autres informations

• Qualification: Ouvrier qualifié (P1, P2).
• Secteur d’activité: Administration publique générale.

Note: Le poste est à pourvoir le 18/05/2026. Aucune autre offre n’est indiquée dans ce descriptif.