AES / AMP EEAP Externat (H/F)

CENTRE POLYVALENT EDUCATION SPECIALE; Rousset-Serre-Ponçon; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une association spécialisée dans l'accueil d'enfants en situation de handicap recherche un-e AES / AMP pour un CDI à temps plein à Rousset. Le candidat devra avoir un diplôme AES/AMP et de l'expérience auprès des personnes polyhandicapées. Un salaire brut compris entre 1801.80 et 2274.74 euros est proposé, avec des avantages tels qu'une complémentaire santé.

Prestations

Complémentaire santé

Qualifications

• Diplôme AES / AMP obligatoire.
• Expérience souhaitée auprès des personnes polyhandicapées.
• Capacité à travailler en équipe et à écouter les interlocuteurs.

Responsabilités

• Élabore un diagnostic social et des hypothèses d'intervention.
• Prépare, programme et anime les activités individuelles et collectives.
• Développe des partenariats et participe aux réunions institutionnelles.

Connaissances

Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne

Analyser le contexte de vie d'une personne ou d'une famille

Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille

Présenter les activités d'aide ou d'éveil

Repérer les modifications de l'état de santé d'une personne

Formation

Diplôme d'État AES / AMP

Description du poste

Description

DESCRIPTION DU POSTELe CePES (Centre Polyvalent d\'Education Spéciale), accueille et accompagne des personnes en situation de handicap. Il dispose de 2 SESSAD (Service d\'Education Spéciale et de Soins A Domicile), d\'un CAFS (Centres d\'Accueil Familial Spécialisé), d\'un IME (Institut Médico-Educatif) et d\'un EEAP (Etablissement pour Enfants et Adolescents Polyhandicapés).Le CePES recherche un-e AES / AMP pour son EEAP l\'Aigue Vive en Externat, en CDI, à temps plein, à pourvoir immédiatement.Ce poste sera placé sous la responsabilité de la Responsable de l\'EEAP. Dans ce contexte, il/elle a pour vocation de contribuer à la continuité du service rendu aux enfants accueillis, à leurs familles ainsi qu\'à assurer, en équipe, les conditions de la coordination des activités du service, dans le respect du projet d\'établissement, de la démarche qualité et des orientations associatives.

VOS MISSIONS

• Mise en place et suivi du projet personnalisé : Elabore un diagnostic social et des hypothèses d\'intervention; Partage et analyse les informations avec l\'équipe pluridisciplinaire, la personne accompagnée et/ou sa famille ou son représentant légal; Co-élabore le projet personnalisé en équipe, avec l\'usager et/ou son représentant légal dans le respect du projet d\'établissement; Met en œuvre, suit et évalue le projet personnalisé; Formalise ses observations dans le cadre du projet personnalisé; Exerce le cas échéant le rôle de référent du projet personnalisé auprès de l\'ensemble des parties prenantes au projet.
• Accompagnement socio-éducatif : Prépare, programme et anime les activités individuelles et collectives; Participe aux relations avec la famille et/ou le représentant légal.
• Participation à la vie institutionnelle : Développe des partenariats et élabore des projets spécifiques; Participe aux réunions institutionnelles, à la vie de la structure, à l\'élaboration du projet institutionnel et à sa mise en œuvre.

VOTRE PROFIL

• Diplôme : AES / AMP obligatoire
• Expérience : Expérience souhaitée auprès des personnes polyhandicapées
• Sans que ces attendus soient exhaustifs, le/la candidat-e devra pouvoir démontrer :
• Une capacité à travailler en équipe, à écouter ses interlocuteurs (enfants, familles, collègues, partenaires, hiérarchie), à être force de proposition et à être attentif/ve à l\'autre
• Une capacité à contribuer à l\'élaboration, au suivi et l\'évaluation de projets
• Une capacité à « prendre de la distance » face aux situations compliquées et complexes
• Une capacité à adapter sa communication au public accueilli
• Une facilité dans la communication orale et écrite alliée à un esprit de synthèse

Conditions

• CDI temps plein, à pourvoir immédiatement
• Horaires d\'Externat
• Grille AES/AMP, salaire minimum : 1801.80 euros brut (fourchette de 1801.80 euros brut à 2274.74 euros brut)
• Rémunération avec reprise de l\'expérience selon la convention collective 1966
• Congés : congés payés, congés trimestriels, fériés chômés, liés aux périodes de fermeture des établissements (environ la moitié des vacances scolaires)
• Lieu de travail : Rousset (13)

Rémunération et avantages

• Salaire brut : Mensuel de 1801.80 Euros à 2274.74 Euros sur 12.0 mois
• Complémentaire santé

Pour postuler

Merci d\'adresser votre candidature (CV + lettre de motivation) à : [e-mail], objet : CDI AES/AMP - septembre 2025

Profil souhaité

Expérience

• 1 Mois Cette expérience est indispensable

Compétences

• Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
• Analyser le contexte de vie d\'une personne ou d\'une famille
• Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille
• Présenter à la personne les activités d\'aide ou d\'éveil et définir les modalités de mise en oeuvre et d\'accompagnement
• Repérer les modifications de l\'état de santé d\'une personne

Savoir-être professionnels

• Avoir l\'esprit d\'équipe
• Etre à l\'écoute, faire preuve d\'empathie
• Etre ouvert aux changements

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d\'activité : Hébergement médicalisé pour enfants handicapés

Employeur

100 à 199 salariés

Association Loi 1901, elle regroupe 5 services (IME, EEAP, SESSAD, SESAME, CAFS) et mobilise 160 salariés au service d\'enfants, d\'adolescents et de leurs familles dont la qualité de la prise en charge demeure le cœur des orientations des Administrateurs qui la pilotent.

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