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Descripción de la vacante
Una nueva startup de IA en Barcelona busca un/a Backend Engineer para unirse a su equipo core tech. La posición es 100% remota y se valora la experiencia en arquitectura hexagonal y el dominio de Python y Go. Ofrecen un entorno flexible, un proyecto bien financiado, y un salario competitivo más equity.
Servicios
Formación
- Experiencia de 3+ años construyendo sistemas en producción.
- Dominio de Python y Go.
- Conocimiento sólido en arquitectura hexagonal.
- Trabajo con Docker y preferiblemente Kubernetes.
- Familiaridad con GCP y sistemas distribuidos.
Responsabilidades
- Unirse al equipo core tech en su Hackers House.
- Contribuir al desarrollo de un producto desde cero.
- Participar en la cultura flexible y horizontal del equipo.
Conocimientos
Desde Shakers estamos colaborando con una startup de IA con base en Barcelona que está construyendo un producto muy potente desde cero.
Estamos buscando un / a Backend Engineer para sumarse al equipo core tech en su Hackers House. La posición es 100% remota, pero si estás en Barcelona o cerca, ¡mejor! Les gustaría poder compartir ideas de vez en cuando en persona.
- Experiencia (3+ años) construyendo sistemas en producción
- Dominio de Python y Go
- Conocimiento sólido en arquitectura hexagonal (imprescindible)
- Trabajo con Docker (si sabes algo de Kubernetes, suma)
- Familiaridad con GCP, sistemas distribuidos, diseño de bases de datos y arquitectura orientada a eventos
- Entornos SaaS (multitenencia, auth, billing)
- Español fluido, inglés recomendable
- Valoramos mucho los side projects, la curiosidad y las ganas de construir más que un CV tradicional
- Formar parte de un equipo técnico pequeño y brillante, con mucha autonomía
- Producto en fase de construcción, con impacto real y decisiones desde el día uno
- Proyecto muy bien financiado, con visión y foco a largo plazo
- Cultura flexible, horizontal y enfocada en la calidad del código
- Salario competitivo + equity
Si te interesa o conoces a alguien que encaje, aplica y/o escríbeme por privado. ¡Te cuento más!
* El índice de referencia salarialse calcula en base a los salarios que ofrecen los líderes de mercado en los correspondientes sectores. Su función es guiar a los miembros Prémium a la hora de evaluar las distintas ofertas disponibles y de negociar el sueldo. El índice de referencia no es el salario indicado directamente por la empresa en particular, que podría ser muy superior o inferior.
mejor más rápidamente
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