Grupo Orenes
Serigrafía Imperium S.L.
Ovatio | Colaborador Oficial Ibedrola
Jordan martorell s.l.
Evolution Gaming Limited
ENFAF - Escuela Nacional de Fuerza y Acondicionamiento Físico
Eurofins USA
Grupo Orenes busca un/a Técnico/a de Mantenimiento para su centro de ocio Odiseo en Murcia. Las funciones incluyen la supervisión de equipos, resolución de problemas técnicos y cumplimiento de requisitos de seguridad. Se ofrece una posición estable en un entorno innovador con posibilidades de crecimiento y contratación indefinida.
Grupo Orenes,holding empresarial con mas de 55 años de experiencia en el sector del juego privado, ocio y entretenimiento con presencia en internacional, selecciona un/a Técnico/a de Mantenimiento para su centro de ocio Odiseo.
Las funciones principales serán las siguientes:
- Realizar revisiones periódicas de equipos e instalaciones (climatización, fontanería, electricidad, iluminación, etc.).
- Detectar y resolver incidencias técnicas para garantizar el funcionamiento continuo del centro.
- Coordinación con servicios externos en caso de intervenciones mayores.
- Asegurar que la infraestructura técnica cumple los requisitos de seguridad y funcionalidad.
-Reportar de forma proactiva al responsable de mantenimiento
Requisitos:
- Muy valorableFormación Profesional Grado Medio - Mantenimiento y Servicios a la Producción
- Experiencia al menos de 3 años
- Disponibilidad para trabajar fines de semana y festivos.
- Disponibilidad para trabajar de jueves a domingos de 19:00 a 04:00
Se ofrece:
- Incorpórate a una empresa estable y con una larga trayectoria
- Trabaja en un equipo innovador y multidisciplinar en constante evolución
- Disfruta de un entorno de desarrollo profesional con posibilidades reales de crecimiento
- Plan de retribución flexible
- Contratación indefinida
- Jornada completa
Con el firme compromiso de tratar todas las candidaturas bajo la premisa
de no discriminación e imparcialidad, y valorando las capacidades,
logros y experiencia independientemente de su edad, sexo, nacionalidad,
raza o discapacidad; se valorarán positivamente candidaturas con
certificado de discapacidad.
* Le salaire de référence se base sur les salaires cibles des leaders du marché dans leurs secteurs correspondants. Il vise à servir de guide pour aider les membres Premium à évaluer les postes vacants et contribuer aux négociations salariales. Le salaire de référence n’est pas fourni directement par l’entreprise et peut pourrait être beaucoup plus élevé ou plus bas.