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Descripción de la vacante
Una empresa líder en soluciones de tecnología energética busca un Desarrollador PL / SQL para unirse a su Área de Transformación Digital. El candidato ideal tendrá entre 1 a 2 años de experiencia en la administración pública y será responsable de la interlocución con clientes y desarrollo de componentes. La posición ofrece horarios flexibles, posibilidad de trabajo remoto y la oportunidad de trabajar en un sector en rápido crecimiento con tecnología de punta. Se valora un entorno de equipo multicultural y colaborativo.
Servicios
Horarios flexibles
Trabajo remoto disponible
Sector en crecimiento con tecnología de punta
Equipo multicultural colaborativo
Formación
1-2 años de experiencia en proyectos relacionados con la Administración Pública.
Experiencia en SQL y PL / SQL, FORMS Y REPORTS.
Responsabilidades
Interlocución con clientes para resolver incidentes técnicos.
Análisis, diseño y desarrollo de componentes.
Producción de código fuente según el modelo de diseño.
Revisión de código y calidad del entregable.
Aprobación y mezcla de código en ramas de producto.
Creación de documentación.
Conocimientos
SQL
PL / SQL
GIT
Jira
Redmine
Educación
Formación técnica superior o ingeniería TIC
Descripción del empleo
Una empresa líder en soluciones de tecnología energética busca un Desarrollador PL / SQL para unirse a su Área de Transformación Digital. El candidato ideal tendrá entre 1 a 2 años de experiencia en la administración pública y será responsable de la interlocución con clientes y desarrollo de componentes. La posición ofrece horarios flexibles, posibilidad de trabajo remoto y la oportunidad de trabajar en un sector en rápido crecimiento con tecnología de punta. Se valora un entorno de equipo multicultural y colaborativo.
* El índice de referencia salarialse calcula en base a los salarios que ofrecen los líderes de mercado en los correspondientes sectores. Su función es guiar a los miembros Prémium a la hora de evaluar las distintas ofertas disponibles y de negociar el sueldo. El índice de referencia no es el salario indicado directamente por la empresa en particular, que podría ser muy superior o inferior.