Team Lead de ventas

Learningheroes; Barcelona; Híbrido; EUR 45.000 - 65.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una empresa líder en formación busca un Líder de Equipo de Ventas para gestionar y motivar su equipo y asegurar el cumplimiento de objetivos comerciales en un entorno dinámico y educativo. El candidato ideal tiene más de 4 años de experiencia en ventas de programas online y habilidades sólidas en liderazgo y coaching. Se ofrece un entorno de trabajo híbrido en Barcelona o Andorra la Vella.

Servicios

Planes de crecimiento personalizados

Formación gratuita en programas de IA, Trading y Crypto

Modelo de trabajo híbrido

Actividades de teambuilding

Facilidades de relocalización

Formación

• 4+ años de experiencia en ventas en educación, programas online o info-productos.
• 2+ años en un rol de liderazgo.
• Experiencia comprobada cerrando ventas de alto valor.

Responsabilidades

• Gestión activa del pipeline de ventas.
• Liderar y motivar al equipo de ventas.
• Diseñar y ejecutar entrenamientos en ventas.

Conocimientos

Ventas educativas

Coaching

Liderazgo

Mentalidad analítica

Habilidades de comunicación

Herramientas

CRM

Descripción del empleo

Únete al equipo

Buscamos un Líder de Equipo de Ventas dinámico, con un historial probado en el sector educativo y de info-productos. El candidato ideal tendrá dos misiones principales :

• Impulsar el Rendimiento Comercial Personalmente – Liderar con el ejemplo gestionando su propia cartera, cerrando ventas y demostrando ejecución comercial de primer nivel.
• Liderar y Desarrollar al Equipo – Gestionar, entrenar y motivar a un equipo de ventas, asegurando que tanto los leads inbound como los outbound se trabajen de manera efectiva, mientras se eleva constantemente la calidad y el rendimiento del equipo.

Este es un rol práctico y estratégico : un líder que disfruta tanto de vender como de formar, capaz de garantizar que cada oportunidad en el pipeline sea atendida y convertida.

Responsabilidades clave

• Gestión del Pipeline : Asegurar una gestión activa, precisa y consistente de la cartera de ventas (inbound y outbound).
• Liderar con el Ejemplo : Atender personalmente leads inbound y outbound, cerrando ventas y mostrando las mejores prácticas al equipo.
• Liderazgo de Equipo : Reclutar, integrar, entrenar y motivar a los vendedores, elevando el nivel de desempeño.
• Formación & Coaching : Diseñar y ejecutar entrenamientos en ventas (venta consultiva, manejo de objeciones, cierre), realizar role plays recurrentemente con el equipo.
• Cumplimiento de Procesos de HQ : Garantizar que el equipo de ventas siga los procesos, estándares y lineamientos definidos por HQ, asegurando consistencia, disciplina y alineación con la estrategia global.
• Seguimiento de Resultados : Monitorear métricas del equipo (tasas de conversión, velocidad del pipeline, cumplimiento de cuotas) y dar feedback accionable.
• Colaboración : Coordinar con marketing, producto y operaciones para alinear mensajes y mejorar la calidad de leads.
• Visión de Mercado : Mantenerse actualizado en tendencias de Tecnologías Disruptivas (Crypto, IA, Trading, etc.) educación, aprendizaje online e info-productos para identificar oportunidades y ajustar estrategias.

Requisitos

• Experiencia en empresas de Hipercrecimiento o Start Ups.
• 4+ años de experiencia en ventas de educación, programas online, SaaS o info-productos.
• 2+ años en un rol de liderazgo (team lead, sales manager o similar).
• Experiencia comprobada cerrando productos educativos o formativos de ticket alto.
• Manejo de estrategias tanto de inbound como outbound.
• Habilidades sólidas de coaching y formación, con resultados medibles en la mejora de equipos.
• Conocimiento sólido en sistemas CRM y gestión de pipeline.
• Mentalidad analítica para traducir datos en acciones.
• Excelentes habilidades de comunicación, motivación y liderazgo.

Por qué unirte a Learning Heroes?

Somos líderes en formación online en tecnologías disruptivas, impactando la vida de miles de personas en España y LATAM. Nuestro enfoque innovador “From Zero to Hero” crea experiencias de aprendizaje dinámicas, transformando a nuestros estudiantes en líderes del futuro, sin importar su punto de partida.

• Cultura inclusiva : Valoramos a cada empleado como un HEROE único y fomentamos la creatividad y el intercambio de ideas.
• Desarrollo profesional : Ofrecemos planes de crecimiento personalizados y formación gratuita en nuestros programas de IA, Trading y Crypto.
• Flexibilidad laboral : Modelo de trabajo híbrido con opciones que se adaptan a tu vida.
• Actividades de teambuilding : Fortalece relaciones y disfruta de eventos diseñados para conectar con el equipo.
• Facilidades de relocalización : Te ayudamos con la gestión de permisos y la búsqueda de vivienda si decides mudarte a Andorra.

Condiciones del rol

• Ubicación : Barcelona o Andorra la Vella
• Modelo de trabajo : Hibrido, con presencialidad en las oficinas de Andorra / Barcelona.
• Tipo de contrato : Laboral si resides o estás dispuesto a residir en Andorra; Mercantil si resides fuera del Principado de Andorra.
• Jornada laboral : 40 horas semanales.
• Horario flexible