Segundo/a Jefe de Sala Restaurante Nueva Apertura Asian Food (L-315)

KEYJOB ETT; Segovia; Presencial; EUR 10.000 - 30.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una agencia de empleo busca un/a Segundo/a de Sala para un restaurante en pleno crecimiento en Segovia. La persona será responsable de apoyar en la gestión diaria, supervisar el servicio y coordinar al equipo. Se requiere al menos 1 año de experiencia en un puesto similar y capacidad de liderazgo. Se ofrece un contrato indefinido, jornada de 40 horas y oportunidades de promoción.

Servicios

Contrato indefinido

Oportunidades de promoción

Salario competitivo

Formación

• Experiencia de al menos 1 año en un puesto similar (encargado/a o responsable de equipo).
• Capacidad de liderazgo y trabajo en equipo.
• Experiencia en restauración con alto volumen y rotación de mesas.

Responsabilidades

• Apoyar al Jefe de Sala en la gestión diaria del restaurante.
• Supervisión del servicio en sala y coordinación del equipo.
• Apoyo en la organización de turnos y cobertura de incidencias.

Conocimientos

Liderazgo

Trabajo en equipo

Experiencia en restauración

Herramientas

Sistemas de gestión de reservas

Descripción del empleo

Overview

Key Job ETT, selecciona para contratación directa con nuestro cliente: ¿Quieres seguir creciendo en el mundo de la hostelería de la mano de un grupo en plena expansión? Actualmente buscamos incorporar un/a Segundo/a de Sala para restaurante Asian Food.

Responsabilidades

• Apoyar al Jefe de Sala en la gestión diaria del restaurante.
• Supervisión del servicio en sala y coordinación del equipo.
• Apoyo en la organización de turnos y cobertura de incidencias.
• Control de la correcta aplicación de estándares y protocolos de atención al cliente.
• Participar en la formación y motivación del equipo de sala.
• Asegurar el correcto estado de las instalaciones y el cumplimiento de normas de higiene y seguridad.

Requisitos

• Experiencia de al menos 1 año en un puesto similar (encargado/a o responsable de equipo).
• Capacidad de liderazgo y trabajo en equipo.
• Experiencia en restauración con alto volumen y rotación de mesas.
• Valorable manejo de sistemas de gestión de reservas (Covermanager o similares).

Qué te ofrecemos

• Contrato indefinido.
• Jornada laboral de 40 h semanales en turno partido.
• Salario competitivo según valía.
• Oportunidades reales de promoción dentro del grupo.
• 2 días de descanso a la semana.