Orientador/a Laboral - Barcelona

JR Spain; Barcelona; Presencial; EUR 25.000 - 35.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una empresa de recursos humanos busca un/a Orientador/a Laboral en Barcelona para conectar candidatos con nuevas oportunidades de empleo. Las funciones incluyen la captación de ofertas, intermediación con empresas y la realización de talleres. Se requiere un alto nivel de inglés y se valorará la experiencia en selección de personal. Se ofrece un entorno innovador y comprometido con la transformación del mercado laboral.

Formación

• Experiencia previa en selección de personal valorada.
• Capacidad de planificación y organización.

Responsabilidades

• Conectar a candidatos/as con ofertas de empleo.
• Intermediar con empresas para posicionar candidaturas.
• Impartir talleres y asesorar sobre el mercado laboral.

Conocimientos

Inglés (C1)

Orientación a resultados

Trabajo en equipo

Descripción del empleo

Orientador/a Laboral - Barcelona, barcelona

¿Te apasiona conectar personas con nuevas oportunidades profesionales?

En LHH CTD & LD buscamos a alguien con iniciativa, visión de mercado y vocación por el talento. Si te motiva impulsar la empleabilidad de las personas y generar impacto real en sus trayectorias profesionales, esta es tu oportunidad para formar parte de un equipo comprometido con la transformación del mercado laboral.

Conectar a los/as candidatos/as de nuestros programas con vacantes del mercado laboral, captar ofertas, intermediar con empresas y obtener feedback para lograr una recolocación rápida y efectiva.

• Detectar y captar ofertas de empleo alineadas con los perfiles de nuestros candidatos/as.
• Intermediar con empresas para posicionar candidaturas y obtener feedback.
• Identificar oportunidades en el mercado oculto y nuevas fuentes de empleo.
• Presentar proyectos y candidatos/as a empresas colaboradoras y potenciales.
• Impartir talleres y asesorar sobre el mercado laboral.
• Elaborar informes y reportes de actividad para clientes y equipo interno.
• Idiomas: Inglés nivel alto (mínimo C1).
• Experiencia: Se valorará experiencia previa en selección de personal.
• Capacidad de planificación y organización
• Orientación a resultados
• Trabajo en equipo y actitud colaborativa
• Compromiso con la calidad

Porque creemos en el Talento y no en las etiquetas estamos comprometidos con la no discriminación por razón de raza, edad, sexo, estado civil, ideología, opiniones políticas, nacionalidad, religión, orientación sexual o cualquier otra condición personal. Estos son nuestros principios, los que guían nuestra forma de actuar, nuestra forma de ser, de entender y liderar el mercado laboral.