Mando de proximidad fabricación Tenerife - temporal

Mahou San Miguel; Santa Cruz de Tenerife; Presencial; EUR 30.000 - 40.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una empresa líder en la producción de bebidas en Santa Cruz de Tenerife busca un Supervisor de Producción. El candidato ideal debe tener una licenciatura y experiencia en la fabricación, así como un nivel fluido de inglés. Las responsabilidades incluyen supervisar el proceso de producción, garantizar estándares de calidad y liderar el desarrollo del equipo. Se valorará un máster en cervecería.

Formación

• Mínimo 3 años de experiencia en un rol similar.
• Dominio de estándares de calidad y sostenibilidad.
• Habilidades para impulsar el desarrollo del equipo.

Responsabilidades

• Supervisar el proceso productivo de Fabricación.
• Garantizar la aplicación de estándares de calidad.
• Liderar el desarrollo y la formación del equipo.
• Evaluar y mejorar continuamente los procesos de producción.

Conocimientos

Inglés conversacional

Liderazgo

Educación

Grado, Licenciatura, Diplomatura o FPII

Máster en Cervecería

Descripción del empleo

Descripción

¿Por qué te estamos buscando?

Tu misión será supervisar el proceso productivo de Fabricación, coordinando los recursos materiales y humanos asignados a su cargo, asegurando el óptimo funcionamiento de los mismos y cumpliendo las normas y objetivos de seguridad laboral, calidad, seguridad patrimonial, medio ambiente y seguridad e higiene alimentaria, garantizando la aplicación de todos los estándares operacionales para la óptima consecución de los KPI’s.

Responsabilidades

• Asegurar que los estándares de sostenibilidad y las normas de seguridad, prevención y Medioambiente están claros y son respetados en la sección.
• Garantizar la aplicación y dominio en el equipo de los sistemas de aseguramiento Calidad en la sección, para asegurar un alto nivel de autocontrol, “calidad a la primera” y el respeto a los estándares de nuestros productos y procesos.
• Asegurar que se despliegan de forma precisa los objetivos, y se conocen los KPI’s operacionales de la sección, y supervisar e impulsar el desempeño del equipo y de las instalaciones, tendiendo a mejorar de manera continua el rendimiento y competitividad de su sección.
• Liderar el desarrollo del equipo, ejerciendo una labor de coach, asegurando su formación conocimiento transversal de otras secciones, y aplicando de una manera efectiva todas las herramientas de gestión de personas a su disposición, impulsando así unos altos niveles de desempeño de las tareas en el equipo, conforme a los estándares y cumpliendo todos los requerimientos y KPI’s.
• Evaluar la capacidad de manejo de los medios, impulsar la autogestión por parte del equipo, y promover la mejora continua de los estándares, con el objetivo de prevenir fallos en las instalaciones, no conformidades o mermas en la Producción, tomando las acciones necesarias para tender a la gestión autónoma de la sección en la resolución de incidencias y problemas.
• Organizar el turno, las sustituciones necesarias y el reparto de las cargas de trabajo en el equipo, y asegurar, mediante la observación de tareas, que se está aplicando el estándar de trabajo definido para la sección, garantizando que se alcanzan los resultados SQCDP durante el turno.
• Supervisar los programas y procesos de Fabricación de cerveza hasta su envío a las líneas de envasado, con el fin de garantizar el correcto desarrollo de los estándares de trabajo, animando a su equipo para que propongan acciones sobre aquellos indicadores que se desvíen e ideas de mejora en procesos.
• Controlar las materias primas ensilables y resto de suministros de materiales de uso en Fabricación, garantizando su ajuste a la planificación y a las demandas del proceso
• Colaborar, impulsar y supervisar el estudio y/o ejecución de proyectos de nuevos equipos e instalaciones o proyectos de mejora.

Requisitos

• Grado Académico: Grado, Licenciatura, Diplomatura o FPII
• Nivel fluido de inglés conversacional
• Valorable Máster en Cervecería
• Mínimo 3 años de experiencia

Compromiso con la Diversidad

Nuestra diversidad, la inclusión y la igualdad de oportunidades está presente desde nuestro nacimiento en 1890. Nuestra visión es “construir el futuro a través de la suma de personas únicas, impulsando la diversidad de forma activa como fuente de riqueza en la sociedad”.

Por eso, esta oferta está dirigida a cualquier persona que reúna los requisitos exigidos para el puesto, independientemente de sus características.