Ingeniero / a Hardware para Proyectos de Digitalización y Automatización (m / f / d)

Siemens S.A.; Reus; Presencial; EUR 30.000 - 50.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una empresa innovadora busca un Ingeniero Junior para unirse a su equipo de automatización y digitalización. En este papel, participarás en proyectos desafiantes, desde la configuración de sistemas DCS hasta el desarrollo de esquemas eléctricos. Ofrecemos un entorno dinámico donde podrás crecer profesionalmente, con oportunidades de aprendizaje y un atractivo paquete retributivo. Si tienes pasión por la tecnología y la automatización, esta es una gran oportunidad para ti. Únete a un equipo que valora la diversidad y el compromiso con la excelencia.

Servicios

Más de 30 días de vacaciones anuales

Horario de trabajo flexible

Oportunidades de aprendizaje

Paquete retributivo atractivo

Ventajas fiscales PCF

Formación

• Máximo 2 años de experiencia en automatización industrial.
• Conocimientos en programación de PLCs y DCS.
• Experiencia con herramientas de diseño eléctrico.

Responsabilidades

• Participación en proyectos de automatización industrial basados en DCS.
• Desarrollo de esquemas eléctricos y asistencia técnica.
• Compromiso con estándares de calidad y atención al cliente.

Conocimientos

Programación de PLCs

Diseño eléctrico

Comunicación industrial

Inglés B2

Educación

Grado en Ingeniería Eléctrica

Ingeniería en Tecnologías de Telecomunicación

Ingeniería Electrónica Industrial y Automática

Herramientas

E-Plan

AutoCAD Electrical

VMware

Hyper-V

Descripción del empleo

Siemens Digital Industries es pionera en tecnología de automatización y digitalización industrial. Trabajamos estrechamente con nuestros socios y clientes para impulsar la transformación digital en diversas industrias.

Incorporamos un / a Ingeniero / a Junior (máximo 2 años de experiencia) para unirse a un equipo técnico con alto nivel de especialización, dedicado al desarrollo e implementación de soluciones de Automatización, Comunicaciones Industriales y Digitalización para el sector de la industria de proceso.

Responsabilidades del puesto.

• Participación en proyectos de automatización industrial basados en sistemas DCS.
• Configuración de hardware, comunicaciones industriales, especificación de sistemas, confección y gestión documental, virtualización de servidores etc. Todo ello relacionado con los sistemas de control y producción de la planta productiva.
• Desarrollo de esquemas eléctricos y apoyo en tareas de diseño y delineación técnica.
• Asistencia técnica y consultoría en sistemas y arquitecturas de software complementarias a la automatización para aportar valor a nuestros clientes en su transformación digital.
• Ingeniería e instalación de proyectos de valor añadido basados en la digitalización y automatización.
• Realización de envíos y materiales, así como en el seguimiento de entregas bajo la supervisión del jefe de proyecto.
• Ejecución de los planes de trabajo previstos,asegurando el cumplimiento de los plazos, calidad técnica y objetivos del proyecto.
• Participación en las reuniones técnicas y de seguimiento del proyecto.
• Compromiso con los estándares de calidad, plazos de entrega y con la excelencia en la atención al cliente.

Requisitos : formación y conocimientos.

• Grado en Ingeniería Eléctrica, Ingeniería en Tecnologías de Telecomunicación, Ingeniería Electrónica Industrial y Automática o titulaciones equivalentes.
• Experiencia en el uso de herramientas de diseño eléctrico como E-Plan, AutoCAD Electrical u otras plataformas CAD especializadas.
• Conocimientos prácticos en programación y configuración de PLCs y Sistemas de Control Distribuido (DCS).
• Familiaridad con entornos de trabajo en sistemas virtualizados (VMware, Hyper-V, etc.) y arquitecturas de sistemas en la nube (Cloud Computing).
• Nivel de inglés mínimo B2, tanto hablado como escrito.
• Disponibilidad para viajar.
• Horario de trabajo flexible y modalidad de trabajo híbrido.
• Tiempo libre : más de 30 días de vacaciones anuales.
• Oportunidades de aprendizaje y desarrollo : plataforma de aprendizaje de Siemens con gran variedad de cursos y artículos de socios increíbles como Coursera, GetAbstract Harvard Business Review Linkedin, entre otros.
• Atractivo paquete retributivo que incluye dietas de manutención, programa PCF (ventaja fiscal) y otros beneficios.
• Oportunidades de desarrollo tanto para el crecimiento personal como profesional.

En Siemens, promovemos la igualdad de oportunidades para todas las personas, sin importar género, identidad, orientación sexual, etnia, edad, (dis)capacidad, neurodiversidad o cualquier otra característica. Creemos que la diversidad impulsa nuestro éxito y nos esforzamos por crear un entorno inclusivo donde cada persona se sienta parte y pueda crecer y desarrollarse profesionalmente. Nuestro Plan de Igualdad, en línea con la legislación vigente, garantiza un trato justo y transparente, y nos comprometemos a seguir construyendo un lugar de trabajo más equitativo y diverso.