Ingeniero/a Eléctrico - Inspección Industrial

SGS Société Générale de Surveillance SA; Vitoria; Presencial; EUR 30.000 - 45.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una empresa líder en inspección busca un/a ingeniero/a eléctrico en Vitoria para realizar inspecciones en instalaciones de alta y baja tensión. Las responsabilidades incluyen supervisar pruebas y redactar informes. Se requiere un Grado en Ingeniería eléctrica y experiencia en diseño y control de instalaciones. La compañía promueve la igualdad de oportunidades.

Formación

• Título de Grado en Ingeniería eléctrica requerido.
• Experiencia en diseño y control de instalaciones es un requisito.

Responsabilidades

• Realizar inspecciones en instalaciones de AT y BT.
• Supervisar pruebas y ensayos.
• Evaluar resultados y redactar informes de inspección.
• Gestionar con el cliente.

Conocimientos

Diseño de instalaciones eléctricas

Control de instalaciones

Educación

Grado en Ingeniería eléctrica

Descripción del empleo

Ingeniero/a Eléctrico - Inspección Industrial

SGS es la compañía líder mundial en inspección, verificación, pruebas y certificación. SGS es reconocido como el referente mundial de calidad e integridad. Con más de 89.000 empleados, SGS opera una red de más de 2.600 oficinas y laboratorios en todo el mundo.

Nos esforzamos por contratar a las/los mejores profesionales y valoramos la integridad, la curiosidad, la excelencia, el respeto, la inclusión y la colaboración. Lo que es especial en SGS, entre otras cosas, es nuestra cultura. ¿Te apetece formar parte de una compañía líder en su sector?

Buscamos un/a ingeniero/a eléctrico para incorporarse a nuestro equipo de inspección en Álava.

Las funciones que se realizarán en esta posición son:

1. Realización de inspecciones en instalaciones de AT y BT
2. Supervisión de pruebas y ensayos
3. Evaluación de resultados y redacción de informes de inspección
4. Gestión con cliente

Requisitos:

• Grado en Ingeniería eléctrica
• Experiencia en diseño y control de instalaciones

Estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades de empleo sin discriminar por raza, color, ascendencia, religión, sexo, origen nacional, orientación sexual, edad, ciudadanía, estado civil, discapacidad o identidad de género.