Back Office Gestión Hipotecaria

JR Spain; Valencia; Presencial; EUR 16.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Grupo Constant busca un/a profesional altamente motivado/a para el puesto de Back Office en el sector bancario en Valencia. Las responsabilidades incluyen la gestión de Back Office y alertas así como la revisión de la documentación para préstamos hipotecarios. Se requiere experiencia en este tipo de documentación y conocimientos avanzados en Excel. Se ofrece un salario de 15.120 € brutos anuales y un contrato inicial de 6 meses con formación inicial remunerada.

Servicios

Formación inicial remunerada

Material informático a cargo de la empresa

Formación

• Experiencia en revisión de documentación para préstamos hipotecarios.
• Conocimientos en herramientas ofimáticas y sistemas operativos.
• Persona dinámica y responsable.

Responsabilidades

• Gestión de Back Office y Alertas en el sector bancario.
• Revisión y elaboración de documentación necesaria para firmas de préstamos.

Conocimientos

Análisis de notas simples registrales

Excel avanzado

Agilidad con herramientas ofimáticas

Capacidad de aprendizaje

Metodología

Proactividad

Descripción del empleo

Back Office Gestión Hipotecaria, València

Desde Grupo Constant buscamos a un/a profesional altamente motivado/a y con habilidades analíticas para el puesto de Back Office en el sector bancario.

Responsabilidades:

• Gestión de Back Office.
• Gestión de Alertas.
• Revisión y elaboración de documentación necesaria para la firma de préstamos hipotecarios.

Requisitos:

• Experiencia y conocimiento en la revisión de la documentación necesaria para la firma de préstamos hipotecarios.
• Conocimientos en el análisis de notas simples registrales.
• Excel avanzado.
• Agilidad con las herramientas ofimáticas y sistemas operativos a nivel de usuario (gestión de archivos, estructura de carpetas, funciones básicas en Windows).
• Capacidad de aprendizaje.
• Persona metódica, dinámica, proactiva y responsable.

Se ofrece:

• Salario: 15.120 € brutos anuales.
• Contrato inicial de 6 meses con posibilidad de indefinido.
• Incorporación inmediata.
• Formación inicial remunerada: 30 horas semanales, de 9:00 a 15:00.
• Jornada completa, de lunes a viernes, de 10:00 a 18:00.
• Disponibilidad para festivos locales y autonómicos, y sábados rotativos.
• Modalidad híbrida.
• Material informático a cargo de la empresa.