Administrativo Nóminas/Personal

Confidential Careers; Madrid; Presencial; EUR 25.000 - 35.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una empresa del sector servicios en Madrid busca un administrativo especialista en contratación y gestión de nóminas con 3 a 5 años de experiencia. Las responsabilidades incluyen la elaboración de contratos, cálculo de nóminas y gestión de incidencias laborales. Se requiere diplomatura en Relaciones Laborales, conocimientos de sistemas como RED y SILTRA, y habilidades de comunicación. Se ofrece un contrato temporal, posibilidad de conversión a indefinido y jornada laboral de lunes a viernes en modalidad presencial.

Formación

• 3 a 5 años de experiencia en gestión de nóminas.
• Dominio avanzado de herramientas informáticas.
• Experiencia en entorno de Asesoría y/o despacho valorable.

Responsabilidades

• Elaboración de contratos y gestión de nóminas.
• Cálculo y envío de ficheros de cotización a la Seguridad Social.
• Gestión de incidencias laborales y consultas de trabajadores.

Conocimientos

Gestión de nóminas

Comunicación empática

Organización

Trabajo en equipo

Educación

Diplomatura en Relaciones Laborales

Licenciatura en Recursos Humanos

Herramientas

SILTRA

RED

DELTA

Descripción del empleo

Empresa del sector servicios, busca incorporar en su Departamento de Recursos Humanos, un administrativo especialista en contratación, gestión de nóminas y seguridad social.

Principales responsabilidades :

• Elaboración de contratos, comunicación de altas, bajas en el software interno.
• Confección y cálculo de nóminas, ciclo completo, en base a cada convenio colectivo aplicable.
• Gestión de Seguros Sociales. Cálculo y envío de los ficheros de cotización (RNT y RLC).
• Cálculo y gestión de IRPF. Colaboración en la presentación de modelos 111 y 190 ante la AEAT.
• Gestionar las altas, bajas y modificaciones en la Seguridad Social, (Siltra), SEPE y Mutuas.
• Gestión y tramitación de incidencias laborales : altas, bajas, modificaciones contractuales, bajas IT, maternidad / paternidad, permisos, finiquitos, embargos, retenciones,..
• Atender consultas de los trabajadores relacionadas con nóminas y otros asunto de índole laboral.

Requisitos :

• Diplomatura en Relaciones Laborales, Licenciatura en Recursos Humanos.
• Experiencia previa valorable de 3 a 5 años en gestión de nóminas y muy deseable venir del entorno de Asesoría y / o despacho.
• Conocimientos / Experiencia de sistemas como RED, SILTRA, DELTA.
• Imprescindible el dominio avanzado de Herramientas informáticas.
• Capacidad para trabajar en equipo, de forma autónoma y atención al detalle.
• Habilidades de comunicación empática y asertiva.
• Organización y alta capacidad de planificación.
• Tolerancia a la presión.
• Dinámico y ágil.

Qué ofrecemos? :

• Contrato temporal, con posibilidad de conversión a indefinido.
• Jornada laboral 40 horas de Lunes a Viernes.
• Modalidad presencial.