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Job summary
Ein führendes Technologieunternehmen in Bocholt sucht einen engagierten Entwickler zur Unterstützung ihres Digital Business-Teams. In dieser Rolle sind Sie verantwortlich für die Entwicklung neuer Features und die Optimierung bestehender Apps für Android und iOS. Sie bringen Erfahrungen in Kotlin und Swift mit und sind sicher im Umgang mit Xcode, Android Studio und Git. Teamfähigkeit und gute Englischkenntnisse sind von Vorteil. Es wird ein kreatives und dynamisches Umfeld geboten, in dem Sie innovativ arbeiten können.
Qualifications
- Mindestens ein abgeschlossenes Studium im technischen Bereich.
- Kenntnisse in nativer Entwicklung mit Kotlin und Swift.
- Erfahrung mit Xcode und Android Studio erforderlich.
Responsibilities
- Entwicklung neuer Features und Optimierung bestehender Apps.
- Sicherstellung der Performance und Qualität auf verschiedenen Geräten.
- Schreiben von automatisierten Tests (Unit/UI).
Skills
Education
Für unser Digital Business-Team am Standort Voerde suchen wir engagierte Unterstützung.
- Entwicklung neuer Features und Optimierung bestehender Apps (Android & iOS)
- Sicherstellung der Performance und Qualität auf verschiedenen Geräten
- Anbindung ans Backend (z. B. per REST-API oder MQTT)
- Schreiben von automatisierten Tests (Unit/UI)
- Zusammenarbeit mit Designer*innen, Backend-Entwickler*innen und Produktmanager*innen
- abgeschlossenes Studium im technischen Bereich oder eine vergleichbare technische Qualifikation
- Kenntnisse in nativer Entwicklung mit Kotlin / Swift
- sicherer Umgang mit Xcode und Android Studio, Git
- Erfahrung mit Gradle / Swift PM / CocoaPods / SQL-Lite
- Erfahrung mit Bluetooth-Kommunikation zur Anbindung externer Geräte über APIs
- saubere, wartbare Code-Qualität und ein Auge für UX/UI
- Teamfähigkeit, strukturierte Arbeitsweise und gute Englischkenntnisse
Annika Meyer
Flender is an Equal Opportunity and Affirmative Action Employer encouraging diversity in the workplace. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to their race, color, creed, religion, national origin, citizenship status, ancestry, sex, age, physical or mental disability unrelated to ability, marital status, family responsibilities, pregnancy, genetic information, sexual orientation, gender expression, gender identity, transgender, sex stereotyping, order of protection status, protected veteran or military status, or an unfavorable discharge from military service, and other categories protected by federal, state or local law.
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.