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Ein datengetriebenes Unternehmen in Nordrhein-Westfalen sucht einen Entwickler, der mit PHP/Symfony neue Features und Datenflüsse plant. In dieser Position designen und implementieren Sie Systemarchitekturen und betreuen die Cloud-Infrastruktur. Freude an Verantwortung und Innovation ist unerlässlich. Sie sollten über fundierte Kenntnisse in AWS und Terraform verfügen. Flexible Arbeitszeiten und Remote-Arbeit sind möglich, wodurch Sie aktiv zur technischen Roadmap beitragen können.
Du möchtest nicht nur Code schreibsen, sondern aktiv die technische Zukunft einer Plattform mitgestaltest: Von der ersten Idee über das technische Konzept bis hin zur Umsetzung in Produktion. Genau das erwartet dich bei XPIM.
In dieser Position planst du gemeinsam mit uns neue Features, Datenflüsse und Integrationen, entwickelst daraus tragfähige Architekturen und setzt sie anschließend selbst um. Du begleitest den gesamten Prozess:
Von der Anforderungsklärung mit internen und externen Stakeholdern, über die Konzeption von Daten- und Systemarchitekturen, bis hin zu Implementierung, Betrieb und kontinuierlicher Optimierung in der Cloud.
Wenn dir Freude daran wichtig ist, eigene Ideen einzubringen, Verantwortung zu übernehmen und aus „man müsste mal…“ konkrete Lösungen zu machen, bist du hier genau richtig.
XPIM ist ein datengetriebenes Unternehmen mit Spezialisierung auf Produktstammdatenlösungen für das Handwerk und verwandte Branchen. Unsere Plattform unterstützt Betriebe dabei, ihre Produktdaten effizient zu verwalten, zu harmonisieren und für unterschiedliche Anwendungen bereitzustellen – cloudbasiert, integriert und skalierbar.
Du erfüllst nicht alle Anforderungen? Kein Problem – überzeug uns einfach mit deiner Persönlichkeit, deiner Art zu denken und deiner Leidenschaft für Technologie!
Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Für den ersten Schritt reicht uns auch ein Lebenslauf – alles Weitere besprechen wir gemeinsam
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.