Umwelt-Jobs in Deutschland

Ich sorge dafür, dass bei uns im Lager alles rundläuft – ruhig, planbar und mit klarem Überblick, damit kein Wirrwarr entsteht. Mein Team von rund 12 Mitarbeitenden führe ich souverän durch den Arbeitsalltag, koordiniere Einsätze und Urlaube und achte darauf, dass niemand zwischen Kartons oder Paletten verschwindet. Neue Kolleg*innen bringe ich Schritt für Schritt auf Kurs, Standards sind bei mir keine leeren Worte – und wenn es mal brennt, packe ich selbst mit an, ohne lange zu fackeln.

• Führen: Mein Team von ca. 12 Lagerheld*innen behalte ich souverän im Blick und sorge dafür, dass jeder Tag strukturiert und stressfrei läuft – Chaos hat hier keine Chance.
• Einarbeiten & Unterstützen: Neue Kolleg*innen und Auszubildende begleite ich Schritt für Schritt, damit sie schnell ankommen, selbstbewusst durchstarten und sich im Team wohlfühlen.
• Sichern & Organisieren: Wareneingänge, Abläufe und Prioritäten behalte ich im Griff – alles kommt pünktlich, vollständig und korrekt an.
• Ordnen & Kontrollieren: Ordnung, Sauberkeit und Hygiene (HACCP) sind bei mir in guten Händen, Inventuren und Bestandskontrollen laufen zuverlässig undperfallen.
• Optimieren & Anpacken: Prozesse optimiere ich kontinuierlich, entdecke Verbesserungsmöglichkeiten, plane Maßnahmen zur Verbesserung von Arbeitssicherheit, Qualität und Abläufen und setze diese gemeinsam mit Schnittstellenpartnern um – und packe selbst mit an, wenn es brennt.
• Beraten & Vernetzen: Als kompetenter Ansprechpartner für interne Kunden und Schnittstellenpartner stehe ich zur Verfügung und sorge dafür, dass Informationen und Abläufe reibungslos fließen.

• Qualifikation: Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Logistik oder Lagerwirtschaft, z.B. als Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d), oder eine vergleichbare Qualifikation.
• Berufserfahrung & Führung: Mehrjährige Erfahrung in der Lagerlogistik (z.B. Materiallager, Wareneingang, Kommissionierung) sowie mindestens 2 Jahre Führungserfahrung.
• EDV & Organisation: Gute EDV-Kenntnisse, insbesondere in Office und ERP-Systemen, sowie eine strukturierte, verantwortungsbewusste und zuverlässige Arbeitsweise mit ausgeprägtem Organisationsgeschick.
• Team & Kommunikation: Starke Team- und Kommunikationsfähigkeit, Durchsetzungsvermögen und Hands-on-Mentalität, auch in einem internationalen Umfeld.
• Zertifikate: Gültiger Stapler- oder Flurfördermittelschein und sicherer Umgang mit Flurförderzeugen; Kenntnisse in Lean, AEO oder Sicherer Versender sind von Vorteil.

• Sicherer Arbeitsplatz mit Perspektive: Freuen Sie sich auf einen unbefristeten Arbeitsvertrag in einem wachstumsstarken Unternehmen, das Ihnen langfristige Stabilität und Entwicklungsmöglichkeiten bietet.
• Planbare und flexible Arbeitszeiten: Durch ein geregeltes Schichtmodell (Früh-/Mittelschicht von Montag bis Freitag) gestalten Sie Ihren Arbeitsalltag individuell und im Einklang mit Ihrem Privatleben. Zusätzlich erhalten Sie 30 Tage Urlaub pro Jahr für Ihre Erholung.
• Attraktiver Lohn & finanzielle Extras: Neben einem fairen Lohn profitieren Sie von Früh-, Spät-, Sonn-, Feiertags- und Nachtzuschlägen. Zusätzlich bieten wir Ihnen: Fahrkostenzuschuss, „Mitarbeiter*innen werben Mitarbeiter*innen-Prämie“, Betriebliche Altersvorsorge sowie zahlreiche Shopping-Rabatte bei namhaften Marken über unser Corporate Benefits-Programm.
• Einarbeitung und Teamkultur: Eine strukturierte Einarbeitung in einem kollegialen, wertschätzenden Umfeld mit flachen Hierarchien garantiert Ihnen einen optimalen Start. Bei uns wird Teamgeist gelebt.
• Entwicklung: Wir investieren in Ihre Zukunft! Durch individuelle Weiterbildungsangebote, Schulungen und klare Aufstiegsmöglichkeiten fördern wir Ihre fachliche und persönliche Entwicklung.

Möchten Sie bei uns Ihre Mission starten?

Dann freuen wir uns auf Ihren Lebenslauf mit der Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres möglichen Eintrittstermins. Sie haben noch Fragen? Kein Problem - melden Sie sich gerne bei Kyra Hessler unter +49 6746 94115 212.

Die vertrauliche Behandlung Ihrer Unterlagen ist für uns selbstverständlich. Bitte beachten Sie, dass Sie mit Ihrer Bewerbung unseren Datenschutzbestimmungen zustimmen.

Vor über 20 Jahren begann Plantafood Medical als kleiner Familienbetrieb mit der Vision als kompetenter Ansprechpartner für die Entwicklung und Herstellung von Nahrungsergänzungsmitteln einen Beitrag zu gesunder Ernährung und Lebensführung zu leisten. Aus dem anfänglich kleinen Unternehmen ist ein nationaler Champion und Innovationsführer geworden, der seine Kunden als vertrauensvoller Herstellungspartner vollumfänglich begleitet.

Heute sind wir mit über 120 engagierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern einer der deutschen Marktführer für die Forschung & Entwicklung sowie Lohnherstellung von Nahrungsergänzungsmitteln im Human- und Tierbereich. Mit höchstem Anspruch an Qualität und Innovationsgeist entwickeln und produzieren wir individuell formulierte Nahrungsergänzungsmittel für nationale und internationale Supplement Brands. Dabei bieten wir unseren Kunden ein Full-Service Angebot in Forschung & Entwicklung, Produktion sowie der Vertriebsunterstützung von Kapseln, Tabletten, Pulver, Flüssigkeiten und sonstigen Darreichungsformen.

Gesunde Ernährung, Innovation und der respektvolle Umgang mit Natur und Umwelt stehen bei uns stets im Mittelpunkt. Deshalb setzen wir von Beginn an auf eine starke Entwicklungskompetenz sowie ausschließlich auf höchste Qualität in der Produktion „Made in Germany“. In enger Abstimmung mit unseren Kunden entwickeln wir so innovative und hochqualitative Nahrungsergänzungsmittel.