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Job summary
Ein anerkanntes Technologieunternehmen in Berlin sucht einen erfahrenen Softwareentwickler, um Softwarelösungen im Microsoft-Ökosystem zu entwickeln und zu optimieren. In diesem dynamischen Team profitieren Sie von flexiblen Arbeitszeiten, Möglichkeiten zur Umsetzung eigener Ideen und Zugang zu einer betrieblichen Altersvorsorge. Ihr Beitrag umfasst die Analyse von Anforderungen, Entwicklung hochwertiger Softwarekomponenten sowie aktive Mitgestaltung der Softwarearchitektur. Eine relevante Berufserfahrung von mindestens 3 Jahren ist notwendig.
Benefits
Qualifications
- Mindestens 3 Jahre relevante Berufserfahrung.
- Erfahrung in der Leitung von Projekten oder Teams von Vorteil.
Responsibilities
- Entwicklung und Optimierung von Softwarelösungen im Microsoft-Ökosystem.
- Analyse von Anforderungen und Erstellung technischer Spezifikationen.
- Implementierung von Backend- und Frontend-Komponenten.
- Qualitätssicherung durch Code-Reviews und Tests.
- Mitgestaltung der Architektur und des Designs.
Skills
Education
- Arbeiten Sie in einem dynamischen Teamumfeld mit flachen Hierarchien und schnellen Entscheidungsprozessen. Verfügen Sie über ein Diplom, einen Master-Abschluss oder eine gleichwertige Qualifikation in Informatik oder ausreichende Erfahrung; ein Abschluss ist nicht zwingend erforderlich. Haben Sie mindestens 3 Jahre relevante Berufserfahrung und zeigen Sie eine starke analytische Fähigkeiten sowie eine lösungsorientierte Arbeitsweise. Erfahrung in der Leitung von Projekten oder Teams ist von Vorteil.
- Entwickeln und optimieren Sie Softwarelösungen innerhalb des Microsoft-Ökosystems (.NET, C#, ASP.NET, MS SQL).
- Analysieren Sie Anforderungen und erstellen Sie detaillierte technischeSpezifikationen.
- Implementieren Sie sowohl Backend- als auch Frontend-Komponenten.
- Sicherstellen der Qualität und Leistung der entwickelten Lösungen durch Code-Reviews und Tests.
- Aktive Mitgestaltung der Architektur und des Designs von Softwarelösungen.
- Flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten zur Unterstützung einer gesunden Work-Life-Balance.
- Möglichkeiten, eigene Ideen und Visionen in die Tat umzusetzen.
- Regelmäßige Firmenevents und wöchentliche Teamevents auf Firmenkosten.
- Unbegrenzter Zugang zu Kaffee und anderen Getränken.
- Zugang zu einer betrieblichen Altersvorsorge ab dem ersten Arbeitstag.
Umfassendes Onboarding mit Unterstützung durch
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.