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localjob.de
Ein führendes Unternehmen im Lebensmitteleinzelhandel sucht eine motivierte Führungskraft. Du bist für die Umsetzung des Vertriebskonzepts verantwortlich, stehst deinem Team bei und sorgst für exzellenten Kundenservice. Idealerweise bringst du eine kaufmännische Ausbildung und Führungserfahrung mit. Du profitierst von einem flexiblen Schichtsystem und attraktiven Vergünstigungen.
Ort: 24143 Kiel, Sörensenstraße
Vertragsart: Vollzeit, unbefristet
Job-ID: 945825
Rewe ist dein sicherer und nachhaltiger Arbeitgeber – deutschlandweit und bei dir um die Ecke. Bei uns stehst du im Mittelpunkt. Du kannst schnell Verantwortung übernehmen und den Lebensmitteleinzelhandel mitgestalten – sogar bis in die Selbständigkeit mit deinem eigenen Rewe Markt. Entdecke deine Vorteile in unserem Team:
Du träumst vom eigenen Unternehmen? Bei entsprechender Praxiserfahrung sowie Interesse und Eignung hast du die Möglichkeit, als selbständiger Kaufmann (m/w/d) einen unserer Rewe Märkte zu übernehmen oder einen neuen Standort zu eröffnen. Als Teil unserer genossenschaftlichen Unternehmensgruppe führst du deinen Markt eigenverantwortlich unter der Dachmarke Rewe und kannst dabei auf verschiedene Kooperationsmodelle zurückgreifen, die dir diesen Schritt erleichtern.
Weitere Informationen zur Selbständigkeit bei Rewe findest du hier: https://karriere.rewe.de/selbststaendig
Du bist dir nicht sicher, ob du alle Anforderungen erfüllst? Bewirb dich gern trotzdem auf die Stelle und wir prüfen deine Unterlagen.
Weitere Informationen erhältst du unter rewe.de/karriere.
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Du hast Fragen zu dieser Position (Job-ID: 945825)? Dann melde dich bei unserer Bewerbungshotline unter 0221 149-7110.
Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen – unabhängig von Geschlecht/geschlechtlicher Identität, ethnischer Herkunft und Nationalität, sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, körperlicher und geistiger Fähigkeiten, Alter sowie sexueller Orientierung oder weiterer individueller Merkmale – gleichermaßen willkommen sind.
* Der Gehaltsbenchmark wird auf Basis der Zielgehälter bei führenden Unternehmen in der jeweiligen Branche ermittelt und dient Premium-Nutzer:innen als Richtlinie zur Bewertung offener Positionen und als Orientierungshilfe bei Gehaltsverhandlungen. Der Gehaltsbenchmark wird nicht direkt vom Unternehmen angegeben. Er kann deutlich über bzw. unter diesem Wert liegen.