Eberspächer Controls Landau GmbH & Co.KG
Octopus Energy Group
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Amazon Logistik AF Muenchen GmbH - D93
BRENNER-TEKATH Personalberatung GmbH & Co. KG
HÖRMANN Intralogistics DE
Roland Berger Strategy Consultants
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GVB - Görlitzer Verkehrsbetriebe
Workwise GmbH
Erste Hausverwaltung GmbH
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B&O Bau Bayern GmbH
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Landeskreditbank Baden-Württemberg - Förderbank
Ein Unternehmen für saubere Mobilität sucht einen Ansprechpartner für Qualitätsthemen in Wilsdruff. Sie übernehmen Verantwortung bei Kundenanfragen, bearbeiten Reklamationen und gestalten Prozesse zur Qualitätssicherung. Voraussetzungen sind ein abgeschlossenes Studium in Maschinenbau oder Wirtschaftsingenieurwesen sowie mehrjährige Erfahrung in der Automotive-Industrie. Flexible Arbeitszeiten und betriebliche Altersvorsorge gehören zu den Vorteilen.
Requisition ID35095-Posted -Germany-Sachsen-Wilsdruff- Target group (1)
Lösungen für Clean Mobility von Purem by Eberspächer: Als Spezialist für Abgasreinigungs- und Akustiksysteme gestalten wir die saubere und leise Mobilität der Zukunft. Unsere innovativen Produkte verbessern die Luftqualität und reduzieren Verkehrslärm nachhaltig. Als führender Global Player bieten wir Lösungen für alle bedeutenden Pkw- und Nutzfahrzeughersteller. Sie wollen die Mobilität von morgen mitgestalten? In einem innovativen Tochterunternehmen der Eberspächer Gruppe? Bei uns können und dürfen Sie. Denn wir sind beständig auf Zukunftskurs. Das bedeutet für Sie: spannende Aufgabengebiete, jede Menge Spielräume und vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten.
Für unseren Standort Wilsdruff bei Dresden suchen wir Sie als Ansprechpartner für unsere Kunden in qualitätsrelevanten Fragestellungen.
Betriebliche Altersvorsorge
Flexible Arbeitszeiten
Mobiles Arbeiten
Tarifvertrag
Urlaubs-/ Weihnachtsgeld
Weiterentwicklung
MAKE YOUR MOVE: Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung. Stellen-ID: 35095
NOCH FRAGEN? Ihr Recruiter Katrin Dienel hat immer ein offenes Ohr für Sie.
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.