Lagermitarbeiter jobs in Deutschland
Amazon Lagermitarbeiter (m/w/d)
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Zusammenfassung
Werde Teil des Teams als Lagermitarbeiter im Amazon Logistikzentrum in Winsen (Luhe). In dieser Vollzeitstelle übernimmst du Aufgaben wie Warenannahme und Versand. Du profitierst von einem attraktiven Stundenlohn, Möglichkeit zur Lohnanpassung, und weiteren Vorteilen wie 28 Urlaubstagen und einem Mitarbeiter Rabatt.
Leistungen
Qualifikationen
- Keine Vor-Erfahrung nötig!
- Bereitschaft, bis zu 15kg zu heben.
- Fähigkeit, bis zu 8 Stunden zu stehen und zu gehen.
Aufgaben
- Waren annehmen und einlagern.
- Bestellungen kommissionieren, verpacken und versenden.
Werde Teil des Teams!
Bewirb dich jetzt als Lagermitarbeiter (m/w/d) im Amazon Logistikzentrum in Winsen (Luhe)!
- Amazon Logistik Winsen GmbH, Borgwardstr. 10, 21423 Winsen (Luhe)
- Befristete Vollzeit-Stelle (40,00h) bis 31.12.2025
- Frühschicht (Mo - Fr: 05:45 Uhr – 14:30 Uhr; Sa: 10:30 Uhr - 19:15 Uhr)
- Spätschicht (Mo - Fr: 14:30 Uhr – 23:15 Uhr; Sa: 10:30 Uhr - 19:15 Uhr)
- Verdiene einen rechnerischen Stundenlohn von 15,00€/h brutto
- Keine Vor-Erfahrung nötig!
- Waren annehmen und einlagern
- Bestellungen kommissionieren, verpacken und versenden
Du bekommst:
- Garantierte Lohnanpassung nach 12 Monaten (rechnerisch 16,45€/h brutto) und 24 Monaten (rechnerisch 17,70€/h brutto)
- Mögliche Überstundenzuschläge, Nachtschichtzuschläge und Sonderzahlungen
- Kostenlose Lebens- und Erwerbsunfähigkeitsversicherung
- Career Choice: wir übernehmen bis zu 95% der Kosten für deine persönliche Aus- und Fortbildung bei Amazon
- 10% Amazon Mitarbeiterrabatt
- Übernahme der Kosten des Deutschlandtickets (öffentlicher Nahverkehr) für Amazon Mitarbeiter
- 28 Urlaubstage (bei durchschnittlicher 5-Tage-Woche)
- und mehr!
- Stehen und gehen (bis zu 8h/Tag)
- Zeitweise bis zu 15kg heben
Brauchst du Hilfe bei deiner Bewerbung?
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* Der Gehaltsbenchmark wird auf Basis der Zielgehälter bei führenden Unternehmen in der jeweiligen Branche ermittelt und dient Premium-Nutzer:innen als Richtlinie zur Bewertung offener Positionen und als Orientierungshilfe bei Gehaltsverhandlungen. Der Gehaltsbenchmark wird nicht direkt vom Unternehmen angegeben. Er kann deutlich über bzw. unter diesem Wert liegen.
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