puestos de Junior en Alemania

Als wachstumsstarker B2B SaaS-Anbieter nutzen wir HubSpot als zentrale Plattform zur Ausrichtung von Marketing, Sales und Account Management. Um unser Wachstum weiter zu skalieren, suchen wir eine

• Junior HubSpot System Administrator (w/m/d) im Team Revenue Operations.

Diese Rolle ist ideal für Berufseinsteiger

• innen mit ersten HubSpot-Erfahrungen, die sich in Richtung CRM-Administration und Sales Hub Enablement weiterentwickeln möchten.

• Unterstützung der täglichen HubSpot CRM- und Sales Hub-Administration, insbesondere:
• Benutzer-, Team- und Rollenmanagement
• Pflege und Optimierung von Deal-Pipelines und -Phasen
• Verwaltung von Lead-Status und Lifecycle-Stages
• Konfiguration und Pflege von benutzerdefinierten Properties, Workflows, Ansichten und Lead-Zuweisungslogiken
• Bearbeitung interner Support-Anfragen (z.B. Listen, Berichte, Workflow-Anpassungen)
• Sicherstellung der Datenqualität des Gesamtsystems (z.B. Dublettenbereinigung, strukturierte Benennungen, Validierungen)
• Unterstützung bei der Dokumentation von Prozessen und HubSpot-Konfigurationen
• Mitarbeit an Projekten zur Verbesserung der Vertriebsprozesse und des Reportings
• Unterstützung beim Onboarding neuer HubSpot-Nutzerinnen sowie fortlaufendes Training
• Zusammenarbeit mit dem Automation & Perfomance Team (Marketing) und Finance Operations

• 1–2 Jahre praktische Erfahrung mit HubSpot, idealerweise mit Fokus auf CRM / Sales Hub
• Gute Kenntnisse über zentrale CRM-Objekte (Kontakte, Unternehmen, Deals, Aktivitäten)
• Erfahrung mit Workflows, Listen, Aufgaben, Reporting-Dashboards und Sales Analytics
• Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise und schnelle Auffassungsgabe
• Interesse an CRM, Revenue Operations oder Marketing / Sales-Technologien
• Wünschenswert, aber kein Muss: HubSpot-Zertifizierungen (z.B. CRM, Sales Software, Reporting)
• Erfahrung mit Integrationen (LinkedIn, ZoomInfo, Salesforce)
• Erste Berührungspunkte mit Lead Scoring oder MQL / SQL-Prozessen
• Sprachkenntnisse: Fließendes Deutsch in Wort und Schrift sowie gute Englischkenntnisse sind Voraussetzung

• Ein interdisziplinäres und internationales Arbeitsumfeld mit Gestaltungsspielraum von Anfang an
• Erfahrene und motivierte Kolleginnen und Kollegen, die Dich unterstützen und Dich inspirieren
• Immer neue Herausforderungen, die von Dir gemeistert werden wollen – eine hohe Lernkurve und Entwicklungsmöglichkeiten sind garantiert
• Wir sind Marktführer, unsere Softwareprodukte vielfach ausgezeichnet
• Hohe Kollegialität und Zusammenhalt
• Möglichkeit zu Kita-Zuschuss, betrieblicher Altersvorsorge und vermögenswirksamen Leistungen

Digitale Bildung ist unsere Mission. WE EMPOWER PEOPLE.

Entstanden als deutsches Universitäts-Spin-Off an der Universität des Saarlandes unterstützen wir über 1.200 Unternehmen, öffentliche Institutionen, NGOs und Bildungseinrichtungen aller Branchen und Größen ganzheitlich bei der Planung und Umsetzung von professionellen digitalen Trainingsstrategien - auf innovative, motivierende und wirksame Art.

Experten aus den Gebieten Training Strategy, Learning Technologies und E-Learning Content arbeiten bei uns Hand in Hand, um umfassende sowie maßgeschneiderte E-Learning Lösungen zu bieten. Der Lerner selbst steht bei uns im Fokus. Mehr als 5 Millionen Nutzer weltweit meistern dank unserer Lösungen jeden Tag erfolgreich ihre individuellen beruflichen Herausforderungen.