Tempton Group
MediaMarktSaturn Plattform Services GmbH
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Bayerisches Staatsinstitut für Hochschulforschung und Hochschulplanung
Nibler GmbH Fernleitungsbau
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TradeDoubler SE
Avantgarde Gruppe
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Vesterling
ROHDE & SCHWARZ GmbH & Co. KG
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Giesecke + Devrient GmbH
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elunic AG
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ROHDE & SCHWARZ GmbH & Co. KG
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Ein führendes Unternehmen im Bereich Logistik in München sucht motivierte Kommissionierer. Sie sind verantwortlich für die Kommissionierung, die Bedienung von Regalbediengeräten und die Einhaltung von Sicherheitsstandards in einem innovativen Hightech-Umfeld. Gültiger Staplerschein sowie gute Deutschkenntnisse sind erforderlich. Das Unternehmen bietet unbefristete Arbeitsverhältnisse und zahlreiche Sozialleistungen.
Wir suchen ab sofort motivierte Unterstützung als Kommissionierer mit Regalbediengerät (m/w/d) Staplerschein und Höhentauglichkeit erforderlich für unseren renommierten Großkunden in München-Allach – einem weltweit führenden Technologie- und Mobilitätskonzern mit modernster Produktionsstätte auf über 100.000 m² Fertigungsfläche.
Wenn Sie flexibel sind, gerne Verantwortung übernehmen und Teil der Schienenfahrzeugfertigung werden und in einem innovativen Hightech-Umfeld arbeiten möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Wir nehmen Ihre Bewerbungsunterlagen gerne über unser Online-Formular, per E-Mail oder postalisch entgegen. Alternativ freuen wir uns auch über Ihren Anruf unter +49 89 75075463-18.
Selbstverständlich freuen wir uns auch über Ihren Besuch in unserer Tempton-Niederlassung:
Tempton Personaldienstleistungen GmbH, Riedenburger Straße 2, 81677 München, +49 89 7507546312
Mit über 9.500 Kolleginnen und Kollegen an bundesweit 200 Standorten gehört Tempton zu den größten Personaldienstleistern Deutschlands. Unser gemeinsames Ziel: motivierte Jobsuchende und Unternehmen, die personelle Unterstützung suchen, zusammenzubringen.
* Le salaire de référence se base sur les salaires cibles des leaders du marché dans leurs secteurs correspondants. Il vise à servir de guide pour aider les membres Premium à évaluer les postes vacants et contribuer aux négociations salariales. Le salaire de référence n’est pas fourni directement par l’entreprise et peut pourrait être beaucoup plus élevé ou plus bas.