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Ein führendes IT-Dienstleistungsunternehmen in Bonn sucht einen Senior Commercial Client Consultant. Die Hauptaufgaben bestehen in der strategischen Entwicklung kommerzieller Angebote und der Ermittlung der Preisstrategie in internationalen IT Projekten. Bewerber sollten ein abgeschlossenes Studium sowie mehrjährige Erfahrung im Vertriebsumfeld und Kenntnisse in Preisstrategien mitbringen. Diese Position erfordert ausgeprägte soziale Kompetenzen und Kommunikationsfähigkeiten auf Executive-Level.
Als Senior Commercial Client Consultant beraten Sie das Projektteam und seine Kernrollen (z.B. Strategic Deal Executive, Engagement Manager, Enterprise Architekt) im Schwerpunkt der strategischen Entwicklung eines erfolgreichen kommerziellen Angebots. Sie quantifizieren den Kundennutzen unter Nutzung von Value Based Pricing Methoden und leiten eine kundenorientierte Preisstrategie ab.
Der Senior Commercial Client Consultant ist darüber hinaus verantwortlich für die Ermittlung des Price-to-Win mit dem Deal Team und steuert den Prozess darüber hinaus mittels Zielpreis- / -kostenmethoden zur Umsetzung im Preisangebot. Zusätzlich legt er die preisrelevante Kostenstruktur fest und setzt die Preiskalkulation mit Hilfe des Pricing Managers / Analysts operativ um.
Ihre Aufgaben im Detail :
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Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Ausbildung mit entsprechender Berufserfahrung, vorzugsweise mit technischem und / oder betriebswirtschaftlichem Hintergrund. Zudem haben Sie praktische Berufserfahrung in Vertriebsprojekten mit Fokus auf IT Outsourcing auch in sehr großen, internationalen IT Projekten. Sie haben bereits Kalkulationen und Business Cases für IT Produkte und / oder ICT Outsourcing-Projekte entwickelt, umgesetzt und optimiert. Idealerweise kennen Sie die Price-to-Win Methode sowie Value Based Pricing Methoden in der Anwendung in Vertriebsvorhaben und konnten diese bereits erfolgreich umsetzen.
Ihre Kompetenzen und Erfahrungen :
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* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.