Healthcare-Jobs in Deutschland

Head of Sales (m / w / d) – Healthcare IT / Digital Health

Hamburg (Hybrid, 1–2 Tage Homeoffice)

90.000–120.000 € Fixgehalt + attraktives erfolgsbasiertes Vergütungsmodell

Vollzeit (32h-Option möglich)

Das Unternehmen

Unser Kunde ist ein innovatives Unternehmen im Bereich Healthcare IT und Digitale Medizin mit Sitz in Hamburg.

Die Mission : den medizinischen Fortschritt durch den Einsatz von Künstlicher Intelligenz aktiv gestalten und damit das deutsche Gesundheitswesen nachhaltig stärken.

Das Unternehmen entwickelt moderne digitale Lösungen, die Ärztinnen, Pflegekräfte und medizinisches Personal im Alltag entlasten und gleichzeitig die Qualität der Patientenversorgung verbessern.

Ihre Aufgaben

• Entwicklung und Umsetzung der Go-to-Market- und Vertriebsstrategie für innovative KI-Produkte
• Aufbau, Führung und Weiterentwicklung eines leistungsstarken Sales-Teams
• Neukundengewinnung im deutschen Krankenhausmarkt sowie Betreuung von Bestandskunden
• Marktausbau im ambulanten Sektor (Praxen, MVZ)
• Pipeline-Aufbau, Forecasting & Reporting an die Geschäftsführung
• Aufbau und Pflege strategischer Partnerschaften mit IT-Anbietern
• Enge Zusammenarbeit mit Marketing zur Lead-Generierung

Ihr Profil

Must-Haves

• Mehrjährige Vertriebserfolge in Healthcare-IT, MedTech oder Digital Health
• Tiefes Verständnis der Entscheidungsprozesse in deutschen Krankenhäusern
• Erste Führungserfahrung oder klare Ambition, ein Team aufzubauen
• Unternehmerische, selbstmotivierte und hands-on Mentalität
• Hervorragende Kommunikations-, Präsentations- und Verhandlungsfähigkeiten
• Verhandlungssicheres Deutsch (C2)

Nice-to-Haves

• Erfahrung im ambulanten Sektor
• Medizinischer oder klinischer Hintergrund (z. B. Ärztin, Pflegekraft, MTA)

Das Angebot

• Strategische Schlüsselrolle beim Aufbau der Vertriebsorganisation
• Gesamtverantwortung für den Vertrieb innovativer KI-Produkte im Gesundheitswesen
• Direkter Einfluss auf Unternehmensstrategie und Wachstum
• Möglichkeit, ein eigenes Sales-Team aufzubauen
• Direkte Berichtslinie an die Geschäftsführung
• Firmenwagen für Kundentermine
• 30 Urlaubstage, flexible Arbeitszeiten, modernes Büro in Hamburg-Eppendorf
• Vertrag zunächst auf 2 Jahre befristet (Verlängerung in der Regel üblich)

Rahmenbedingungen

• Anstellungsart : Vollzeit (Teilzeitoption 32h möglich)
• Gehalt : 90.000–120.000 € Fix + attraktives Bonusmodell
• Arbeitsort : Hamburg (Hybrid, 1–2 Tage Homeoffice pro Woche)
• Reisetätigkeit : ca. 2–3 Kundentermine / Monat