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Head Of Marketing-Jobs in Deutschland

Junior Performance Marketing Manager (m/w/d)

COMAN Software GmbH

Sachsen-Anhalt
Hybrid
EUR 50.000 - 70.000
Vor 6 Tagen
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Performance Marketing Manager

Adevinta 2021

Berlin
Hybrid
EUR 60.000 - 80.000
Vor 6 Tagen
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Teamleiter Marketing (w/m/d)

EVEX Group

Stuttgart
Hybrid
EUR 55.000 - 80.000
Vor 6 Tagen
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Marketing Manager (m/w/d)

H. Hugendubel GmbH & Co. KG

München
Hybrid
EUR 45.000 - 65.000
Vor 6 Tagen
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E-Mail Marketing Manager (w/m/d) Schwerpunkt E-Commerce

Liebscher & Bracht Ausbildungen GmbH

Frankfurt
Hybrid
EUR 50.000 - 70.000
Vor 6 Tagen
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Online Marketing Manager*in (m/w/d) – Schwerpunkt Performance Marketing

CyberForum e.V.

Karlsruhe
Hybrid
EUR 45.000 - 65.000
Vor 6 Tagen
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Junior Influencer Marketing Manager (f/m/d)

Les Lunes GmbH

Berlin
Hybrid
EUR 40.000 - 55.000
Vor 6 Tagen
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Marketing Manager (m/w/d)

binderholz Gruppe

Baden-Württemberg
Vor Ort
EUR 40.000 - 60.000
Vor 6 Tagen
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(Senior) Performance Marketing Manager (m/w/d)*

Personio GmbH

Frankfurt
Vor Ort
EUR 60.000 - 80.000
Vor 6 Tagen
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Senior Product Marketing Manager (f/m/d)

Upvest

Berlin
Hybrid
EUR 70.000 - 90.000
Vor 6 Tagen
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Marketing Leader Berlin

Talentfyseek

Berlin
Vor Ort
EUR 70.000 - 90.000
Vor 7 Tagen
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Marketing Manager (m/w/d)

DIS Deutscher Industrie Service AG

Heidelberg
Vor Ort
EUR 50.000 - 70.000
Vor 7 Tagen
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Performance Marketing Manager

Dein Golf Coach

Baden-Württemberg
Hybrid
EUR 60.000 - 80.000
Vor 7 Tagen
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Marketing Manager (w/m/d), Wuppertal

Diederichs Projektmanagement

Wuppertal
Vor Ort
EUR 40.000 - 60.000
Vor 7 Tagen
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IT Communications & Marketing Manager

Intersnack

Düsseldorf
Vor Ort
EUR 50.000 - 70.000
Vor 7 Tagen
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Marketing Manager

Canonical

Nürnberg
Remote
EUR 60.000 - 80.000
Vor 7 Tagen
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Campaign & Content Marketing Manager (m/w/d) in Vollzeit/Teilzeit (ab 25 Stunden)

PLATINUM GmbH & Co. KG

Bingen am Rhein
Vor Ort
EUR 45.000 - 65.000
Vor 7 Tagen
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JUNIOR ONLINE MARKETING MANAGER (ALL GENDERS)

artribute

Berlin
Vor Ort
EUR 35.000 - 50.000
Vor 7 Tagen
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Online Marketing Manager (m/w/d)

Cleos Welt

Hamburg
Hybrid
EUR 40.000 - 60.000
Vor 7 Tagen
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Online Marketing Manager (m/w/d) (Quereinsteiger willkommen) – Fokus auf Performance, SEO & Soc[...]

Masters of Marketing

Neumünster
Vor Ort
EUR 60.000 - 80.000
Vor 7 Tagen
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Communications & Marketing Manager

SIS Swiss International School

Stuttgart
Hybrid
EUR 50.000 - 70.000
Vor 7 Tagen
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(Junior) Digital Marketing Manager (m/w/d)

BOGNER

München
Vor Ort
EUR 40.000 - 60.000
Vor 7 Tagen
Sei unter den ersten Bewerbenden

Online Marketing Manager

ProductionToGo GmbH

Langensteinbach
Vor Ort
EUR 40.000 - 55.000
Vor 7 Tagen
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Marketing Manager (Germany)

Ancient + Brave | B Corp

München
Vor Ort
EUR 60.000 - 80.000
Vor 7 Tagen
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Senior Creator Marketing Manager (all genders)

Joli

Hamburg
Hybrid
EUR 50.000 - 70.000
Vor 7 Tagen
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Top-Positionen:

Privat-JobsPta-JobsFood-JobsOkotrophologie-JobsKaufmann-JobsAbsolvent-JobsGeringfugig-JobsAsset Manager-JobsSchwimmbad-JobsTextilingenieur-Jobs

Top-Unternehmen:

Jobs bei LiebherrJobs bei KauflandJobs bei HsbcJobs bei Signal IdunaJobs bei FerchauJobs bei MagnaJobs bei HeidenhainJobs bei HokifyJobs bei S OliverJobs bei Bsi

Top-Städte:

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COMAN Software GmbH
Sachsen-Anhalt
Hybrid
EUR 50.000 - 70.000
Vollzeit
Vor 6 Tagen
Sei unter den ersten Bewerbenden

Zusammenfassung

Ein aufstrebendes Softwareunternehmen in Sachsen-Anhalt sucht einen kreativen Marketing-Spezialisten. Du entwickelst Demand-Generation-Strategien, planst Performance-Marketing-Kampagnen und analysierst die Marktperformance. Ideale Kandidaten haben ein abgeschlossenes Studium im Marketing oder vergleichbare Qualifikationen, Erfahrung mit Social-Media-Tools, sowie sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse. Das Unternehmen bietet ein flexibles Arbeitsumfeld und zahlreiche Benefits.

Leistungen

30 Urlaubstage
Betriebliche Altersvorsorge
Jährliches Gesundheitsbudget
Kita-Zuschuss
Flexibles mobiles Arbeiten
Freie Getränke

Qualifikationen

  • Kreativität und Hands-on-Mentalität sind erforderlich.
  • Strukturierte Arbeitsweise und Eigenmotivation sind wichtig.
  • Kommunikative Persönlichkeit mit Verantwortungsbewusstsein.

Aufgaben

  • Entwicklung und Umsetzung von Demand-Generation-Strategien.
  • Planung und Durchführung von Performance-Marketing-Kampagnen.
  • Durchführung von Markt- und Wettbewerbsanalysen.
  • Content für verschiedene Kanäle entwickeln und optimieren.
  • Analyse der Performance von Marketingkampagnen.

Kenntnisse

Strategische Planung
Kampagnenoptimierung
Marktforschung
Content-Entwicklung
Soziale Medien
Analytische Fähigkeiten
Deutsch (C1)
Englisch (C1)

Ausbildung

Abschluss im Bereich Kommunikation, Marketing oder ähnliches

Tools

HubSpot
Salesforce
Jobbeschreibung
Dein Aufgabenfeld:
  • Strategie: Du entwickelst und setzt Demand-Generation-Strategien um, um Markenbekanntheit, Leadgenerierung und Umsatz zu steigern
  • Kampagnen: Du planst, führst durch und optimierst Performance-Marketing-Kampagnen (B2B) über verschiedene Kanäle.
  • Analyse: Du führst Marktforschung und Wettbewerbsanalysen durch, um Chancen und Trends zu identifizieren
  • Content: Du entwickelst überzeugende Inhalte für verschiedene Marketingkanäle.
  • Zusammenarbeit: Du bringst Marketing und Sales zusammen, um Leads zu qualifizieren und in Kunden zu verwandeln.
  • Performance: Du analysierst und berichtest die Performance von Marketingkampagnen und leitest Handlungsempfehlungen ab
  • Optimierung: Du optimierst kontinuierlich Marketingstrategien und -Kampagnen
Was wir suchen:
  • Einen kreativen Kopf, eine abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Kommunikation, Marketing, Growth Management oder Performance Management hat - vergleichbare Qualifikation in ähnlichen Bereichen ist natürlich auch sehr gern gesehen
  • Eine Macher- und Hands-on-Mentalität, gepaart mit Kreativität, strukturierter Arbeitsweise, Engagement und viel Eigenmotivation
  • Ein neues Teammitglied (m/w/d) mit einem sicheren Umgang in den gängigen Social-Media-Tools und Content-Management-Systemen (wie bspw. HubSpot oder Salesforce) hat, sowie die Expertise in der Analyse von Kennzahlen besitzt und über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (mind. C1-Level) in Wort und Schrift verfügt
  • Eine verständnisvolle, verantwortungsbewusste und kommunikative Persönlichkeit, die durch eine offene und kommunikative Art Veränderungen vorantreibt und umsetzt
  • Jemanden, der Lust hat, in und mit unserem jungen, dynamischen Team zu wachsen (Professionalität & gute Laune wird hier noch größer geschrieben!)
Sei gefasst auf:
  • Die Chance, wirklich was zu bewegen- Kunden und Kollegen glücklich zu machen
  • Gemeinsames Unternehmenswachstum
  • Internationale Unternehmen von Weltrang als Kunden
  • Ein Team, das geschlossen hinter dir steht- egal was für ein Mist verzapft wird- gemeinsam wird gelacht und gekämpft
  • 30 Urlaubstagen zzgl. Arbeitsfreier Geburtstag :)
  • Betriebliche Altersvorsorge; jährliches Gesundheitsbudget; Kita-Zuschuss
  • Flexibles, mobiles Arbeiten, dass zu deinem Leben passt (Gleitzeit mit Kernarbeitszeit | Voll- sowie Teilzeit | Arbeiten in Remote)
  • Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
  • Modern ausgestattetes, klimatisiertes Büro
  • Freie Getränke (Wasser gekühlt, mit Sprudel, ohne Sprudel oder Fritz Cola in verschiedensten Geschmäckern), sowie Kaffee oder Tee

Unsere Software COMAN (COLLABORATION MANAGER) bietet eine visuelle Lösung für das Projektmanagement in der internationalen Produktionsindustrie. Unser bisheriger Schwerpunkt ist der Maschinen- und Anlagenbau, insbesondere in der Automobilbranche. Als wachsendes Unternehmen betreten wir nun auch neue Bereiche, wie den der öffentlichen Stadtwerke und Energiedienstleister. Mit unserer eigenentwickelten Softwarelösung haben wir uns mit einer einzigartigen Visualisierung von Prozessketten unter Einbeziehung aller Projektbeteiligten innerhalb kürzester Zeit zu einem führenden Anbieter und Dienstleister in diesem Segment etabliert.

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* Der Gehaltsbenchmark wird auf Basis der Zielgehälter bei führenden Unternehmen in der jeweiligen Branche ermittelt und dient Premium-Nutzer:innen als Richtlinie zur Bewertung offener Positionen und als Orientierungshilfe bei Gehaltsverhandlungen. Der Gehaltsbenchmark wird nicht direkt vom Unternehmen angegeben. Er kann deutlich über bzw. unter diesem Wert liegen.

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