glatthaar-fertigkeller gmbh & co. kg
Abifor AG
JOHANN BUNTE Bauunternehmung GmbH & Co. KG
Freitag Montagegesellschaft mbH & Co. KG
Rudolf Hörmann GmbH & Co. KG
Rhomberg Sersa Rail Holding GmbH
Connect with headhunters to apply for similar jobsLEONHARD WEISS GmbH & Co. KG
Orizon GmbH, Niederlassung Inn-Salzach
Thomas Preuhs Holding GmbH
Rhomberg Sersa Rail Holding GmbH
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Rudolf Hörmann GmbH & Co. KG
ZECH Hochbau AG, ZECH Sports
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Rhomberg Sersa Rail Holding GmbH
Josef Hebel GmbH & Co. KG
KUTTER GmbH & Co. KG, Bauunternehmung
Orizon GmbH, NL Bodensee-Oberschwaben
Rudolf Hörmann GmbH & Co. KG
Ein bedeutendes Entsorgungsunternehmen in Frankfurt (Oder) sucht einen Baustellenmanager, der für die Betreuung und Kontrolle von Bauprojekten verantwortlich ist. Sie bringen eine technische Ausbildung und Kenntnisse der Baubranche mit? Dann könnten Sie fit für diese sowie weitere spannende Aufgaben im Bereich der Kreislauf- und Recyclingwirtschaft sein. Wir bieten Ihnen flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Unternehmensvorteile wie Firmenhandy und -wagen.
Die Becker + Armbrust GmbH gehört zur Firmengruppe der Jakob Becker GmbH & Co. KG mit Stammsitz in Mehlingen/Rheinland-Pfalz. Die Firmengruppe zählt den Top 10 der größten Entsorgungsunternehmen Deutschlands und kann als traditionsreiches Familienunternehmen auf eine mehr als 125-jährige Geschichte zurückblicken. Die Firmengruppe Jakob Becker GmbH & Co. KG beschäftigt in 5 Ländern ca. 2.400 Mitarbeiter an 69 Standorten.
Sie suchen nicht nur einen Job, sondern eine sinnvolle Aufgabe, bei der Sie einen wichtigen Beitrag für unsere Umwelt leisten? Sie möchten Teil der spannenden Kreislauf- und Recyclingwirtschaft werden? Dann sind Sie bei uns genau richtig!
Qualifikationen können gleichfalls durch langjährige Berufserfahrung in der Baubranche, sowie verschiedene weitere Aus- und Weiterbildungen erworben worden sein.
Dann sollten wir uns kennenlernen. Bewerben Sie sich online bei uns. Ihr Ansprechpartner ist:
AnikaTumm
Personalsachbearbeiterin
Tel: +49 335 52189-16
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.