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Chemielaborant /-in (m/w/d) in Teilzeit
Job summary
Eine kommunale Einrichtung in Donaustauf sucht einen Chemielaboranten (m/w/d) in Teilzeit zur Durchführung chemischer Analysen und Sicherstellung der Qualität. Sie bringen eine abgeschlossene Berufsausbildung mit und verfügen über fundierte Office-Kenntnisse. Das Angebot beinhaltet flexible Arbeitszeiten, umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten und eine betriebliche Altersvorsorge.
Benefits
Qualifications
- Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Chemielaborant/-in.
- Fundierte Anwenderkenntnisse in Office-Anwendungen.
- Ausgeprägte Teamfähigkeit und sorgfältige Arbeitsweise.
Responsibilities
- Durchführung chemischer Untersuchungen und Analysen.
- Protokollierung der Untersuchungsergebnisse.
- Überwachung und Wartung der Analysegeräte.
- Mitwirkung bei der analytischen Qualitätssicherung.
Skills
Education
Gemeinsam mit der Stadt Regensburg die Zukunft gestalten! Wir suchen für das Tiefbauamt, Labor des Klärwerks, eine/-n Chemielaboranten /-in (m/w/d) in Teilzeit.
Stellenausweisung: EG 5 TVöD
Befristung: 31.12.2026
Arbeitszeit: 25 Wochenstunden
Über den 31.12.2026 hinaus ist ggf. eine Weiterbeschäftigung in Teilzeit möglich.
- Durchführung im Einzelfall auch schwieriger chemischer Untersuchungen und Analysen auf Weisung und Anleitung der/des Labormeisterin/Labormeisters
- Protokollierung der Untersuchungsergebnisse
- Überwachung und Wartung aller für die Erledigung der benötigten Analyse-, Untersuchungs- und Prozessmessgeräte
- Mitarbeit bei der Durchführung der Maßnahmen zur analytischen Qualitätssicherung
Eine Änderung des Aufgabengebiets bleibt vorbehalten.
- Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Chemielaborant/-in (m/w/d) oder vergleichbare Berufsausbildung
Sie können sich auch bewerben, wenn Sie Ihre Berufsausbildung bis 31.03.2026 abschließen.
- Fundierte Anwenderkenntnisse in den gängigen Office-Anwendungen
- Eine ausgeprägte Teamfähigkeit
- Eine strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise
Regensburg ist mit etwa 180.000 Einwohnerinnen und Einwohnern eine Wachstumsregion mit herausragendem Potenzial. Mit über 30.000 Studierenden ist Regensburg auch eine junge Stadt mit einem vielfältigen Angebot in Freizeit, Kultur, Sport, Gastronomie, Einzelhandel und Bildung. Wir als moderner und bürgernaher Dienstleister mit etwa 4.500 Beschäftigten aus rund 60 Nationen legen besonders viel Wert auf eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie und bieten zukunftssichere Arbeitsplätze mit umfassenden Entwicklungsmöglichkeiten.
- Flexible Arbeitszeiten mit persönlichen Gestaltungsspielräumen
- Abwechslungsreiche und sinnstiftende Tätigkeit in einem kollegialen Team, das Sie bei der Einarbeitung unterstützt sowie individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
- Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt nach den Vorgaben des TVöD und den hierzu ergangenen städtischen Regelungen
- Betriebliche Altersvorsorge
- Bei Vorliegen der Voraussetzungen, Arbeitsmarktzulage im Tarifbeschäftigtenbereich von monatlich 250 € brutto im ersten und 300 € brutto ab dem zweiten Beschäftigungsjahr, entsprechend den städtischen Regelungen (befristet derzeit bis 31.12.2030)
- Umfangreiche betriebliche Gesundheitsförderung
- Zuschuss zum RVV-Jobticket bzw. Deutschlandticket Job
Schwerbehinderte werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Die Stadt Regensburg fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiter/-innen (m/w/d) und bittet ausdrücklich alle Geschlechter um ihre Bewerbung.
Für inhaltliche Fragen steht Ihnen der Leiter des Abwasserlabors im Klärwerk, Herr Dr. Dominik Gigl, Tel. (0941) 507-1831, gerne zur Verfügung.
Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung für die Stellen-Nr. 65-52:3581 mit vollständigen und aussagekräftigen Unterlagen.
Bitte bewerben Sie sich bis zum 22.12.2025 über unser Stellenportal www.regensburg.de/stellenangebote.
Hinweise zum Datenschutz finden Sie unter https://www.regensburg.de/datenschutz.
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.