Live Reply GmbH
Connect with headhunters to apply for similar jobsDie DaSi AG, ein führendes Unternehmen in der Maschinenbau- und Betriebstechnikbranche, sucht einen C++ Softwareentwickler (m/w/d) in Berlin. In dieser Position sind Sie verantwortlich für die Entwicklung und Optimierung innovativer Softwarelösungen. Wir bieten eine unbefristete Anstellung sowie ein dynamisches Team und spannende Projekte mit umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten.
Stellenbeschreibung:
C++ Softwareentwickler (m/w/d) bei DaSi AG in Berlin, Deutschland Über das Unternehmen: Die DaSi AG ist ein führendes Unternehmen in der Maschinenbau- und Betriebstechnikbranche. Mit unserer innovativen Technologie und unserem engagierten Team sind wir stolz darauf, die Industrie voranzutreiben und unseren Kunden die bestmöglichen Lösungen zu bieten. Ihre Aufgaben: Als C++ Softwareentwickler (m/w/d) sind Sie Teil unseres IT-Teams und arbeiten eng mit unseren Ingenieuren zusammen, um unsere Softwarelösungen für die Maschinenbau- und Betriebstechnikbranche zu entwickeln. Zu Ihren Aufgaben gehören unter anderem:
Um erfolgreich in dieser Rolle zu sein, sollten Sie folgende Fähigkeiten und Qualifikationen mitbringen:
Wenn Sie Teil unseres Teams werden möchten und die Zukunft der Maschinenbau- und Betriebstechnikbranche mitgestalten wollen, senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins an [Email-Adresse]. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen! Bitte beachten Sie: Aufgrund der aktuellen Situation ist diese Position vor Ort in Berlin und nicht remote verfügbar. Über DaSi AG: Wir sind ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit fördert und Vielfalt schätzt. Wir begrüßen Bewerbungen von allen qualifizierten Kandidaten, unabhängig von Geschlecht, Alter, Rasse, Religion, sexueller Orientierung oder Behinderung.
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.