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Mitarbeiter (m/w/d) im Einkauf
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Sachbearbeiter (m/w/d) Einkauf und Versicherung in Teilzeit
Zusammenfassung
Ein Personalvermittlungsunternehmen sucht einen Sachbearbeiter (m/w/d) für Einkauf und Versicherung in Teilzeit in München. Diese Position erfordert Kenntnisse im öffentlichen Vergaberecht sowie Erfahrung in der Vergabe von öffentlichen Aufträgen. Flexibles Arbeiten mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag und Unterstützung durch ein engagiertes Team. Bewerbungen bitte an die angegebene E-Mail-Adresse senden.
Leistungen
Qualifikationen
- Erfahrung im Bereich Einkauf und Versicherung und Kenntnisse bei der Vergabe von öffentlichen Aufträgen.
- Fundierte Kenntnisse im öffentlichen Vergaberecht.
- Einschlägige Berufserfahrung in der Vergabe von öffentlichen Aufträgen.
Aufgaben
- Beratung der Bedarfsträger bei vergaberechtlichen Fragestellungen.
- Durchführung von Vergaben betr. Aufträge im Liefer-/Dienstleistungsbereich.
- Erstellung der relevanten Teile rechtskonformer Vergabeunterlagen.
Kenntnisse
Ausbildung
Tools
- einen unbefristeten Arbeitsvertrag
- Wir zahlen deutlich über dem tariflichen Mindestlohn
- die Möglichkeit zur Übernahme im Einsatzunternehmen
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Betreuung und Unterstützung durch das Formel Zeitarbeit-Team
- Arbeitsmedizinische Betreuung
- Abschlagszahlungen
- Lohnzahlungen bereits am 7. Banktag
ID:2125
Einsatzort:München
Art(en) der Anstellung:Teilzeit - Vormittag
Arbeitszeit:19,5 Stunden pro Woche
hast Erfahrung im Bereich Einkauf und Versicherung und verfügst über Kenntnisse bei der Vergabe von öffentlichen Aufträgen? Dann bewirb Dich jetzt!
- Abgeschlossenes (Fach-) Hochschulstudium, idealerweise als Diplom-Verwaltungswirt/in (FH) oder vergleichbar, alternativ
- Abgeschlossene Ausbildung und einschlägige Berufserfahrung in der Vergabe von öffentlichen Aufträgen
- Fundierte Kenntnisse im öffentlichen Vergaberecht
- Sichere Anwendung der MS-Office Anwendungen
- Zielorientierter Arbeitsstil
- Sehr gute Kommunikations- und Teamfähigkeit
Du hast Lust auf neue Herausforderungen ?
Unter Unterstützung der Bedarfsträger in allen Belangen der vergaberechtskonformen Bedarfsdeckung, z. B. bei Fragen zu:
- Beratung der Bedarfsträger bei vergaberechtlichen Fragestellungen aller Art, v.a. betr. GWB/VgV/UVgO, hierbei insbesondere zu Fragen wie
- zur Auswahl des geeigneten Vergabeverfahrens,
- zur Ausarbeitung geeigneter Bewertungsmodelle,
- zur Anwendnung und Auslegung der Vergabevorschriften
- im Rahmen von Bieterrüge- und Nachprüfungsverfahren
Durchführung von Vergaben betr. Aufträge im Liefer-/Dienstleistungsbereich (nach nationalem und nach EU-Recht, GWB/VgV/UVgO) in allen vergaberechtlichen Belangen und in allen vergaberechtlichen Prozessschritten, dabei vor allem:
- Erstellung benötigter Bekanntmachungen in den einschlägigen Medien/ Organen
- Erstellung rechtskonformer Vergabekalender in Abstimmung mit allen Beteiligten
- Erstellung der relevanten Teile rechtskonformer Vergabeunterlagen (v.a. kaufmännische und vergaberechtliche Komponenten)
- elektronische Durchführung der Vergabeverfahren mittels eVergabesystemen
- (Fragen zur) Prüfung der Angebote/Teilnahmeanträge
- Dokumentation/ Erstellung des Vergabevermerks
- (Mitwirkung bei der) Vorbereitung von Zuschlagserteilungen/Vertragsabschlüssen
- Archivierung der relevanten Vergabeunterlagen
Du hast Lust auf neue Herausforderungen ?
Dann sende deine Bewerbungsunterlagen inkl. deinem Gehaltswunsch an bewerbung-m@formel-zeitarbeit.de
oder an dieWhatsApp Nummer 0170 90 90 935
Wir bitten um Verständnis, dass wir anfallende Aufwendungen für ein Vorstellungsgespräch nicht erstatten können.
Bitte sende uns deine Bewerbungsunterlagen per Email zu oder bewirb dich direkt über unser Bewerberformular auf www.formel-zeitarbeit.de.
Solltest du nicht die Möglichkeit haben die Unterlagen elektronisch zu übermitteln, sende uns nur per Post bitte Kopien und keine Originale zu, da deine Unterlagen elektronisch erfasst werden und nicht zurückgesendet werden.
Befristungsgrund: Elternzeitvertretung
* Der Gehaltsbenchmark wird auf Basis der Zielgehälter bei führenden Unternehmen in der jeweiligen Branche ermittelt und dient Premium-Nutzer:innen als Richtlinie zur Bewertung offener Positionen und als Orientierungshilfe bei Gehaltsverhandlungen. Der Gehaltsbenchmark wird nicht direkt vom Unternehmen angegeben. Er kann deutlich über bzw. unter diesem Wert liegen.