Krones Group
Krones Group
DECHOW Dienstleistungsgesellschaft mbH
be4work GmbH
Ludwig Hammer GmbH
Neo Temp GmbH
Ludwig Hammer GmbH
WEISS Personalmanagement GmbH
Gemeinde Lindlar
Ludwig Hammer GmbH
EICS PD GmbH
STIHL Incorporated
Gebau GmbH
multiweigh GmbH
Gottschalk Feuerschutzanlagen GmbH
Ebbers Metallbau
STADT BAYREUTH
THYSSEN SCHACHTBAU GMBH
RUHR AKADEMIE
Ein führendes Unternehmen in der Getränkeindustrie sucht engagierte Talente, die die Produktion nachhaltiger gestalten möchten. In dieser spannenden Rolle sind Sie verantwortlich für die Erstellung von Vorlagen in EPLAN und die Mitarbeit in Entwicklungsprojekten. Sie bringen eine abgeschlossene Ausbildung in Mechanik, Mechatronik oder Elektrotechnik mit und haben Erfahrung in Pneumatik und Schmierung. Das Unternehmen bietet Ihnen ein anspruchsvolles Aufgabengebiet in einem dynamischen Team sowie attraktive Rahmenbedingungen. Wenn Sie bereit sind, die Zukunft der Getränkeindustrie mitzugestalten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
Mit den Technologien der Krones Gruppe werden weltweit Getränke und ihre Verpackungen produziert, recycelt und verarbeitet. Rund um den Globus arbeiten wir daran, die Produktion bei unseren Kunden noch nachhaltiger und effizienter zu machen – und dafür suchen wir Menschen mit unterschiedlichstem Background und Wissen.
Sie möchten beim Weltmarktführer die Getränkeindustrie mitgestalten? Dann kommen Sie ins Team!
Wir konnten Ihr Interesse wecken? Dann bewerben Sie sich! Es erwartet Sie ein anspruchsvolles Aufgabengebiet in einem Krones Team mit attraktiven Rahmenbedingungen.
Haben Sie noch Fragen? Nähere Informationen erhalten Sie vom Bewerbermanagement, Tel. 09401 70 2080. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen.
Damit wir Ihre Bewerbung effizient und zeitnah bearbeiten können, benutzen Sie bitte unser Online-Formular – die Eingabe dauert maximal 5 Minuten.
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.