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Chief Officer-Jobs in Vereinigte Arabische Emirate

SAP PS Consultant (m/w/d) bei einem SAP Partner

SAP PS Consultant (m/w/d) bei einem SAP Partner
KA Resources
Düsseldorf
EUR 50.000 - 80.000
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Teamassistenz Support / Support Koordinator (m/w/d)

Teamassistenz Support / Support Koordinator (m/w/d)
ZMI GmbH
Elfershausen (VGem)
EUR 30.000 - 42.000

SAP PS Consultant (m/w/d) bei einem SAP Partner

SAP PS Consultant (m/w/d) bei einem SAP Partner
KA Resources
Göttingen
EUR 50.000 - 80.000

Logistik Spezialist / kaufm. Mitarbeiter (m/w/d) Rücksendung / Entsorgung

Logistik Spezialist / kaufm. Mitarbeiter (m/w/d) Rücksendung / Entsorgung
Thermo Fisher Scientific Inc.
Weil am Rhein
EUR 30.000 - 48.000

Client and Market Development Associate Director, Global Private Credit

Client and Market Development Associate Director, Global Private Credit
Clifford Chance
Frankfurt
EUR 75.000 - 120.000
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(Senior) Associate Financial Services - Wealth & Asset Management Advisory (w/m/d)

(Senior) Associate Financial Services - Wealth & Asset Management Advisory (w/m/d)
BDO AG Wirtschaftsprüfungsgesellschaft (Deutschland)
Düsseldorf
EUR 60.000 - 80.000

Property Manager / Gebäudemanager (m/w/d/k.A.)

Property Manager / Gebäudemanager (m/w/d/k.A.)
Phantasialand Schmidt-Löffelhardt GmbH & Co. KG
Brühl
EUR 40.000 - 55.000

Partner Sales Lead (w / m / d)

Partner Sales Lead (w / m / d)
NTT DATA
Teltow
EUR 70.000 - 100.000
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Senior Associate/Manager Strategie und M&A Advisory (m/w/d)

Senior Associate/Manager Strategie und M&A Advisory (m/w/d)
Rautenberg & Company
Frankfurt
EUR 70.000 - 100.000

Wirtschaftsprüfer (m/w/d) - Partner/Direktor/Senior Manager

Wirtschaftsprüfer (m/w/d) - Partner/Direktor/Senior Manager
Schalast Auerbach AG WPG
Frankfurt
EUR 50.000 - 80.000

Rezeptionist I Front Office Mitarbeiter I Hotelfachmann/Hotelfachfrau Empfang & Reservierung (m/w/d)

Rezeptionist I Front Office Mitarbeiter I Hotelfachmann/Hotelfachfrau Empfang & Reservierung (m/w/d)
Seehotel
Münster
EUR 30.000 - 50.000

(SENIOR) CONSULTANT / MANAGER ZUR BERATUNG DES CFO/CEO / CORPORATE DEVELOPMENT

(SENIOR) CONSULTANT / MANAGER ZUR BERATUNG DES CFO/CEO / CORPORATE DEVELOPMENT
New Yorker
Braunschweig
EUR 40.000 - 80.000

Assistentin Bereichsleitung (m / w / d)

Assistentin Bereichsleitung (m / w / d)
König Fachpersonal GmbH & Co KG
Dortmund
EUR 35.000 - 55.000

Top-Positionen:

Fahrer-JobsTeilzeit-JobsReinigungskraft-JobsHomeoffice-JobsLandwirtschaft-JobsQuereinsteiger-JobsAushilfe-JobsWochenende-JobsWork Home Office-JobsHelfer-Jobs

Top-Unternehmen:

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Top-Städte:

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SAP PS Consultant (m/w/d) bei einem SAP Partner

KA Resources
Düsseldorf
EUR 50.000 - 80.000
Jobbeschreibung

Für einen erfolgreich am Markt etablierten, renommierten IT-Dienstleister mit Sitz im Süden von Niedersachsen und Standorten in Europa, Nordamerika und Asien mit aktuell rund 630 Mitarbeitern, davon knapp 570 in Deutschland und ca. 130 in SAP, suchen wir einen SAP PS Senior Consultant für verschiedene Standorte, unter anderem Düsseldorf, Köln, Hamburg und München. Dieses Dienstleistungsunternehmen ist ein von SAP zertifizierter Partner und hat sich auf die Betreuung von mittelständischen Unternehmen spezialisiert. In Einzelfällen sind die Kunden auch Konzerne aus verschiedenen Branchen wie Versicherungen, Banken, Fertigung, Produktion, Vermietung, usw. Durch die gut gepflegten Partnerschaften zu SAP sind Weiterbildungen mit SAP Zertifizierungen möglich und werden proaktiv gefördert.

SAP PS Senior Consultant (m/w/d)

In Festanstellung, Vollzeit und unbefristet

Ab sofort oder nach Vereinbarung

Gehalt: von 50.000 € bis 80.000 €, je nach Erfahrung und Qualifikation

Standorte: Düsseldorf, Köln, Hamburg, München

Reisebereitschaft: mindestens 80%

Ref. 74.127.16488

Ihr Verantwortungsbereich:
  • Beratung der Kunden bei der Fertigstellung bzw. Überarbeitung der Prozesse
  • Support (1st bis 3rd Level) für Kunden, vor Ort oder remote
  • Unterstützung in allen Projektphasen: Analyse, Design, Entwicklung, Testing, Auslieferung
  • Betreuung verschiedener SAP ERP & SAP S/4HANA Projekte in den Bereichen Inbetriebnahme, Performanceverbesserung und Roll-Out
  • Teamarbeit bei Kundenakquise, -betreuung, -bindung
  • Erklärung des PS-Moduls und ggf. weiterer SAP Module an Kunden
  • Unterstützung bei Variantenkonfiguration, Datenmodellierung und Prozessgestaltung
  • Verantwortung für die Modulbetreuung als qualifizierter Consultant
Ihr Profil:
  • Abgeschlossenes Studium im IT-Bereich oder vergleichbare Ausbildung
  • Mehr als 4-5 Jahre Erfahrung als SAP Consultant mit Schwerpunkt PS
  • Sehr gute SAP PS Customizing Kenntnisse, Grundkenntnisse in ABAP
  • Fachkenntnisse in weiteren SAP Modulen
  • SAP Zertifikate sind von Vorteil
  • Analytisches, lösungsorientiertes Denken
  • Hohe Kundenorientierung
  • Fähigkeit, komplexe Probleme zu Lösungen zu führen
  • Selbstständiges Arbeiten
  • Sicheres Auftreten bei Kunden
  • Teamfähigkeit und gute Kommunikationsfähigkeiten
Sprachen:
  • Deutsch: Muttersprachlich, mindestens C1
  • Englisch: Gute Kenntnisse, Kommunikationsfähigkeit
Weitere Informationen:
  • Offene, freundliche Arbeitsatmosphäre, spannendes Arbeitsumfeld
  • Reisebereitschaft ca. 80%, nationale und internationale Projekte
  • Attraktive Benefits: Gesundheitsangebote, Firmenveranstaltungen, Weiterentwicklungsmöglichkeiten, flexible Arbeitszeiten, Home-Office nach Absprache
  • Standortbezogene Park- und Verkehrsanbindungen
Bewerbungsprozess:
  • Persönliches Interview mit dem Vorgesetzten
  • Weiteres Gespräch mit Personalabteilung und Team
  • Endgültige Entscheidung und Zusage

Sind Sie teamfähig, zukunftsorientiert und auf der Suche nach neuen Herausforderungen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung mit Angabe Ihres nächstmöglichen Eintrittstermins, Gehaltsvorstellung und Wunscheinschluss. Senden Sie Ihre Unterlagen an d.korcack@karesources.com. Für Fragen rufen Sie an unter +49 (0) 228 28 659 403.

Ich freue mich, Ihre Bewerbung zu erhalten und gemeinsam Ihre Karriere voranzutreiben!

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* Der Gehaltsbenchmark wird auf Basis der Zielgehälter bei führenden Unternehmen in der jeweiligen Branche ermittelt und dient Premium-Nutzer:innen als Richtlinie zur Bewertung offener Positionen und als Orientierungshilfe bei Gehaltsverhandlungen. Der Gehaltsbenchmark wird nicht direkt vom Unternehmen angegeben. Er kann deutlich über bzw. unter diesem Wert liegen.

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