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Software Engineer jobs in Italy

IT Support 2nd und 3rd Level / IT Support Engineer (m/w/d)

IT Support 2nd und 3rd Level / IT Support Engineer (m/w/d)
DIS Deutscher Industrie Service AG
Mannheim
EUR 45,000 - 65,000
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IT Techniker w/m/d

IT Techniker w/m/d
Torsten Shaar
Frankfurt
EUR 60,000 - 80,000

IT Techniker w/m/d

IT Techniker w/m/d
Torsten Shaar
Köln
EUR 60,000 - 80,000

IT Techniker w/m/d

IT Techniker w/m/d
Torsten Shaar
Düsseldorf
EUR 60,000 - 80,000

IT Techniker w/m/d

IT Techniker w/m/d
Torsten Shaar
Nürnberg
EUR 60,000 - 80,000
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IT Techniker - Onsite w/m/d

IT Techniker - Onsite w/m/d
Torsten Shaar
Bochum
EUR 60,000 - 80,000

Techniker / Elektroniker (m/w/d) für Brandmeldetechnik

Techniker / Elektroniker (m/w/d) für Brandmeldetechnik
G & H Gruppe
Viernheim
Confidential

IT Techniker / Servicetechniker in Außendienst (m / w / d)

IT Techniker / Servicetechniker in Außendienst (m / w / d)
ReNoar IT-Solutions GmbH
Frankfurt
EUR 40,000 - 55,000
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Werkstudent PHP/ JavaScript-Entwicklung (m/w/d) (AG-E-57)

Werkstudent PHP/ JavaScript-Entwicklung (m/w/d) (AG-E-57)
IGEL AG
München
EUR 60,000 - 80,000

Anwendungsberater EDM & IoT (m/w/d)*

Anwendungsberater EDM & IoT (m/w/d)*
GISA GmbH
Halle (Saale)
EUR 50,000 - 70,000

IT-Techniker (m/w/d) IT-Support

IT-Techniker (m/w/d) IT-Support
wu personal GmbH
Bonn
EUR 60,000 - 80,000

IT Support Engineer Networking / Security (m/w/d)

IT Support Engineer Networking / Security (m/w/d)
Bertrandt
Freiburg im Breisgau
EUR 50,000 - 70,000

IT Techniker (m/w/d) IT Support

IT Techniker (m/w/d) IT Support
wu personal GmbH
Weimar
EUR 60,000 - 80,000

IT-Techniker (m/w/d) Flughafen — Frankfurt am Main

IT-Techniker (m/w/d) Flughafen — Frankfurt am Main
SECUSTAFF GmbH
Frankfurt
EUR 45,000 - 60,000

Senior C# Entwickler (m / w / d) für eHealth Anwendungen

Senior C# Entwickler (m / w / d) für eHealth Anwendungen
APRIORI – BUSINESS SOLUTIONS AG
Erlangen
EUR 50,000 - 70,000

PC-Techniker (m/w/d) – IT-Services & Reparatur

PC-Techniker (m/w/d) – IT-Services & Reparatur
Torsten Shaar
Bonn
EUR 60,000 - 80,000

PC- und IT-Techniker (m/w/d) – EDV Support

PC- und IT-Techniker (m/w/d) – EDV Support
Torsten Shaar
Weimar
EUR 35,000 - 50,000

CLOUD SECURITY CONSULTANT

CLOUD SECURITY CONSULTANT
Spike Digital Reply
Köln
EUR 50,000 - 70,000

IT Support Engineer - MSP

IT Support Engineer - MSP
Hamilton Barnes
München
EUR 40,000 - 50,000

Senior IT-Prüfer / IT-Berater (m / w / d)

Senior IT-Prüfer / IT-Berater (m / w / d)
BW PARTNER
Stuttgart
EUR 60,000 - 80,000

Director, Software Engineering DACH - m/f/d (R-17918)

Director, Software Engineering DACH - m/f/d (R-17918)
Dun & Bradstreet
Frankfurt
EUR 90,000 - 130,000

Application Manager Vertriebsplattform (alle Geschlechter)

Application Manager Vertriebsplattform (alle Geschlechter)
men-in-motion GmbH
Frankfurt
EUR 55,000 - 75,000

HW/SW Entwickler für Engineering Test Equipment (alle Geschlechter)

HW/SW Entwickler für Engineering Test Equipment (alle Geschlechter)
men-in-motion GmbH
Ulm
EUR 50,000 - 70,000

Native Android Developer (alle Geschlechter)

Native Android Developer (alle Geschlechter)
men-in-motion GmbH
Frankfurt
EUR 50,000 - 70,000

Application Firmware Entwickler (alle Geschlechter)

Application Firmware Entwickler (alle Geschlechter)
men-in-motion GmbH
Ulm
EUR 55,000 - 75,000

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IT Support 2nd und 3rd Level / IT Support Engineer (m/w/d)

DIS Deutscher Industrie Service AG
Mannheim
EUR 45.000 - 65.000
Job description

Unser Mandant möchte sein IT-Support-Team erweitern und sucht daher einen erfahrenen IT-Supporter (m/w/d) in Festanstellung. Diese Personalvermittlung ist für Sie kostenfrei und bietet Ihnen die Chance, bei einem attraktiven Arbeitgeber am Standort Mannheim tätig zu werden.

Bewerben Sie sich jetzt als IT Support 2nd und 3rd Level / IT Support Engineer (m/w/d)!

Ihre Vorteile

  • Flexible Arbeitszeiten zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
  • 30 Urlaubstage für ausreichende Erholung
  • Möglichkeit zum Homeoffice für mehr Flexibilität
  • Wahlfreiheit bei der Arbeitsausstattung („Choose Your Own Device“)
  • Teilnahme am Mitarbeiterbeteiligungsprogramm

Das sind Ihre Tätigkeitsschwerpunkte

  • Entgegennahme und Bearbeitung komplexer IT-Support-Anfragen im 2nd- und 3rd-Level
  • Analyse und Lösung anspruchsvoller technischer Probleme und Störungen
  • Sorgfältige Dokumentation der Support-Fälle sowie Erstellung und Verwaltung von Trouble-Tickets
  • Enge Zusammenarbeit mit dem 1st-Level-Support sowie weiteren Fachabteilungen
  • Beratung von Kunden und Anwendern zu technischen Fragestellungen und Lösungsoptionen

Das bringen Sie mit

  • Abgeschlossenes Fach- oder Hochschulstudium im Bereich Informatik, eine Ausbildung als Fachinformatiker/in oder alternativ einschlägige Berufserfahrung im relevanten Fachgebiet
  • Gute Grundkenntnisse in der Betreuung von Server- und Client-Betriebssystemen (z.?B. Windows, Linux)
  • Fundierte Erfahrung in der Administration von Betriebssystemen wie Windows, macOS und Linux
  • Praktische Kenntnisse im Umgang mit Netzwerktechnologien und -protokollen
  • Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse

Über uns

Wir bringen seit über 50 Jahren Menschen in Arbeit und ermöglichen den Einstieg in namhafte Unternehmen in den Bereichen Office & Management, Finance, Financial Services, IT sowie Industrie. Unsere Branchen-Expert:innen finden für Personen jedes Erfahrungslevels den passenden Job.

Wir wurden bereits zum 20. Mal im Wettbewerb"Deutschlands Beste Arbeitgeber"vomInstitutGreat Place to Workausgezeichnet und erhielten 2025 zum 4. Mal denkununuTop Company Award. UnserService wird mit4,6 bei Google*und mit4,2 bei kununu*bewertet.

*Stand 03/25

Interessiert? Wir sollten uns kennenlernen! Bitte den Lebenslauf über unsere Online-Bewerbungsplattform oder an die unten angegebene E-Mail-Adresse senden. Wir melden uns dann umgehend.

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* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.

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