Lebenskraftpur GmbH
DEVK Deutsche Eisenbahn Versicherung Sach- und HUK-Versicherungsverein a.G.
Alfred Kärcher SE & Co. KG
IMS Robotics GmbH
Alfred Kärcher SE & Co. KG
Alfred Kärcher SE & Co. KG
Beeline Group
Wilhelm Siemsen GmbH u. CO. KG
Instant Service AG
RADAWAY GmbH
Beck & Co. Industriebedarf GmbH
SIG Sales
SIG Sales
MIGUA Fugensysteme GmbH
SIG Sales
PCT PERFORMANCE CHEMICALS GMBH
Gieseke Cosmetic International
Westfälische Provinzial Versicherung AG
Dello
Westfälische Provinzial Versicherung AG
Ein führendes Unternehmen im Bereich Nahrungsergänzung mit Sitz in Waghäusel sucht einen Außendienstmitarbeiter für die strategische Kundenbetreuung. Sie sind für die Akquise von Partnern im Naturheilkunde- und Gesundheitswesen verantwortlich. Erforderlich sind Erfahrung im B2B-Vertrieb und eine kaufmännische Ausbildung. Die Stelle bietet flexible Arbeitszeiten und attraktive Benefits, einschließlich eines Firmenwagens und Entwicklungsbudgets.
Mit über 230.000 Kunden gehören wir zu den erfolgreichsten Shops im DACH-Raum mit hochwertigsten Supplements & Superfoods. Jetzt suchen wir dich, um unsere Marken auf das nächste Level zu bringen und profitables Wachstum zu sichern. Bist du bereit, mit uns durchzustarten?
Strategische Kundenbetreuung: Du baust nachhaltige Partnerschaften mit naturheilkundlichen Therapeuten, Heilpraktikern, Apotheken und anderen Fachanwendern auf.
Partnerschaft und Netzwerk: Du betreust diese langfristig und entwickelst sie zu starken Markenbotschaftern unserer Produkte.
Gezielte Kundenakquise & Netzwerkaufbau: Du identifizierst potenzielle Key Accounts im Bereich Naturheilkunde wie Therapeuten, Apotheken und Gesundheitszentren.
Vertragsverhandlungen & Abschluss: Du führst selbstständig Preis- und Konditionsverhandlungen und schließt neue Partnerschaften professionell ab.
Markt- & Wettbewerbsanalyse: Du beobachtest Trends im naturheilkundlichen Markt, erkennst Chancen und gibst wertvolle Insights an unsere Marketing- und Produktentwicklung weiter.
Sinnstiftende Aufgabe: deine Arbeit leistet einen direkten Beitrag zur Gesundheit der Menschen – weit mehr als nur Umsatzziele.
Moderne Arbeitskultur: arbeite flexibel mit der Möglichkeit, nach Einarbeitung zwei Tage pro Woche von zu Hause zu arbeiten und genieße 30 Urlaubstage + Weihnachten & Silvester frei.
Attraktive Benefits: freu dich auf einen Firmenwagen, einen Leistungsbonus, betriebliche Altersvorsorge, Mitarbeiterrabatte und jederzeit anonymen Zugang zu psychologischer Unterstützung.
Deine Entwicklung: nutze unser großzügiges Weiterbildungsbudget und wachse in einem dynamischen Umfeld mit spannenden Perspektiven.
Teamwork & Wertschätzung: erlebe regelmäßige Teamevents und sichere dir zusätzlich einen jährlichen Wachstums-Bonus – bei uns stehst du im Mittelpunkt.
Unser erstes Kennenlernen findet über einen Videocallstatt (max. 15 Minuten).
Wenn du uns überzeugst und wir auch dein Interesse geweckt haben, laden wir dich anschließend persönlich ein und zeigen dir unsere Räumlichkeiten.
Branchenerfahrung: Du bringst Erfahrung im Außendienst oder B2B-Vertrieb mit – idealerweise im Bereich Naturheilkunde, Nahrungsergänzung, Apotheke oder Gesundheitswesen.
Ausbildung: Du hast mindestens eine kaufmännische Ausbildung oder ein Studium in einem relevanten Bereich.
Vertriebserfahrung im B2B: Du kannst nachweisbare Erfolge im B2B-Vertrieb vorweisen mit Reisebereitschaft.
Extraversion & Empathie: Deine Kommunikationsstärke und dein Gespür für Kundenbedürfnisse setzt du gezielt ein.
Affinität zu KPIs: Du arbeitest gerne performanceorientiert und hast keine Scheu vor Zahlen.
Selbstständiges Arbeiten: Du bist organisiert, zielstrebig und besitzt einen sicheren Umgang mit CRM-Tools.
Reisebereitschaft: Du besitzt einen Führerscheinklasse B und deutschlandweite Reisebereitschaft.
Bei Fragen steht Dir Jennifer Zilius unter 07254-7820-935 zur Verfügung.
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.