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Seifert Personal Service GmbH
INSPA Industrieservice für Pumpenantriebe GmbH
Ein international erfolgreiches Unternehmen im Bereich Maschinen und Anlagen für das Recycling von Kunststoffen sucht eine Fachkraft für Arbeitssicherheit (m/w/d). Sie tragen Verantwortung für die Sicherheit an zwei Standorten, beraten Mitarbeitende und gestalten sichere Arbeitsplätze. Flexible Arbeitszeitmodelle und zahlreiche Benefits erwarten Sie in einem sympathischen Team.
Sie möchten einen bedeutsamen Beitrag zur Förderung der Gesundheit der Mitarbeiter leisten?
Dann ist diese Position genau das Richtige für Sie! Die Expertise unseres Mandanten liegt im Bereich von Maschinen und Anlagen für das Recycling von Kunststoffen.
Neben der Bereitstellung von fortschrittlichen Lösungen für Kunststoff-Recyclingverfahren bietet das Unternehmen auch die Möglichkeit zur Optimierung bestehender Anlagen zur Verarbeitung von Kunststoffabfällen. Die Maschinen sind weltweit in verschiedenen Industriezweigen im Einsatz – nicht nur in Deutschland und Europa, sondern auch in Süd-, Mittel- und Nordamerika, Afrika sowie in den Regionen des Nahen und Fernen Ostens.
Für den Standort in Baden-Württemberg suchen wir eine Fachkraft für Arbeitssicherheit (m/w/d).
Ihre Verantwortlichkeiten:
Das bieten wir Ihnen:
Zusätzliche Benefits:
Job-Ticket, Unternehmensvorteile, vermögenswirksame Leistungen, Homeoffice oder mobiles Arbeiten, Zuschüsse für Arbeitsplatzbrillen, betriebliche Altersvorsorge durch Gehaltsumwandlung, Sonderurlaubstage für persönliche Anlässe, Kantine, betriebsärztliche Betreuung, Elternzeitmodelle, Unterstützung bei Fort- und Weiterbildungen sowie zusätzliche Urlaubstage im Rahmen eines Werbeprogramms für neue Mitarbeitende und vieles mehr.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und Kontaktaufnahme!
* El índice de referencia salarialse calcula en base a los salarios que ofrecen los líderes de mercado en los correspondientes sectores. Su función es guiar a los miembros Prémium a la hora de evaluar las distintas ofertas disponibles y de negociar el sueldo. El índice de referencia no es el salario indicado directamente por la empresa en particular, que podría ser muy superior o inferior.