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Zusammenfassung
Ein Personalvermittlungsunternehmen in Deutschland sucht eine erfahrene Führungskraft im Vertrieb. Sie sind verantwortlich für die Erreichung der Vertriebsziele und die Entwicklung von Strategien zur Erschließung neuer Märkte. Der ideale Kandidat hat mehrjährige Führungserfahrung, strategisches Denken und ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten. Bewerbungen sind unkompliziert online möglich.
Leistungen
Qualifikationen
- Mehrjährige Erfahrung in der Führung von Vertriebsteams.
- Entscheidungsstärke auf Basis von Kennzahlen und Marktanalysen.
- Fähigkeit, Vertriebsstrategien zu entwickeln und umzusetzen.
Aufgaben
- Verantwortung für die Erreichung der Vertriebsziele.
- Entwicklung und Steuerung von Vertriebsstrategien.
- Aufbau nachhaltiger Kundenbeziehungen.
Kenntnisse
Für unseren namhaften Kunden in der Automobilbranche suchen wir qualifizierte Führungskräfte.
- Unternehmensstabilität und Zukunftsperspektive
- Klare Unternehmensvision und Werte
- Strategischer Einfluss und Gestaltungsspielraum
- Attraktive Rahmenbedingungen
- Persönliche Weiterentwicklung
- Sie verfügen über mehrjährige Erfahrung in der Führung von Vertriebsteams.
- Sie überzeugen durch strategisches Denken und Umsetzungsstärke.
- Sie treffen Entscheidungen sicher auf Basis von Kennzahlen und Marktanalysen.
- Sie sind kommunikationsstark und handeln lösungsorientiert.
- Sie verantworten die Erreichung der Vertriebsziele und das Umsatzwachstum Ihres Bereichs.
- Sie entwickeln und steuern Vertriebsstrategien zur Erschließung neuer Märkte und Kundensegmente.
- Sie führen, entwickeln und motivieren ihr Team zu Spitzenleistungen.
- Sie analysieren Markt- und Wettbewerbsentwicklungen und leiten geeignete Maßnahmen ab.
- Sie bauen nachhaltige Kundenbeziehungen auf und repräsentieren das Unternehmen souverän nach außen.
Die Kontaktaufnahme ist denkbar einfach: Sie sind nur wenige Klicks von einer Online-Bewerbung entfernt. Drücken Sie den Startknopf für eine Karriere bei uns! Wir freuen uns auf Sie!
* Der Gehaltsbenchmark wird auf Basis der Zielgehälter bei führenden Unternehmen in der jeweiligen Branche ermittelt und dient Premium-Nutzer:innen als Richtlinie zur Bewertung offener Positionen und als Orientierungshilfe bei Gehaltsverhandlungen. Der Gehaltsbenchmark wird nicht direkt vom Unternehmen angegeben. Er kann deutlich über bzw. unter diesem Wert liegen.