Personalreferent (m/w/d)

consilia optima Personal Management GmbH; Memmingen; Vor Ort; EUR 45.000 - 60.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein renommiertes Personalmanagementunternehmen in Memmingen sucht einen Personalreferenten (m/w/d). Sie verantworten Recruiting, Administration und Personalentwicklung. Gefordert werden eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, Berufserfahrung im Personalbereich sowie sehr gute MS Office-Kenntnisse. Die Stelle bietet die Möglichkeit, sich in einem dynamischen Umfeld zu entwickeln.

Qualifikationen

• Berufserfahrung im Personalbereich.
• Gute Kenntnisse im Umgang mit arbeitsrechtlichen Themen.
• Selbstständige, zuverlässige und zielorientierte Arbeitsweise mit hohem Qualitätsanspruch.

Aufgaben

• Betreuung der Bereiche Recruiting, Administration, Lohnbuchhaltung und Personalentwicklung.
• Operative und strategische Personalarbeit im Unternehmen.
• Beratung und Betreuung von Mitarbeitern in personalrelevanten Themen.

Kenntnisse

MS Office-Kenntnisse

Eigeninitiative

Teamfähigkeit

Konflikt- und Kommunikationsfähigkeit

Ausbildung

Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung

Jobbeschreibung

Als renommierter Personalvermittler ist die consilia optima Personalmanagement GmbH ein erfahrener Ansprechpartner für Fach- und Führungskräfte. Mit unserem großen Netzwerk und unseren geschulten Beratern*innen gelten wir als zuverlässiger Partner für unsere renommierten Mandanten und deren zukünftige Mitarbeiter*innen.

Im Rahmen der Personalvermittlung / Direktvermittlung suchen wir ab sofort oder nach Vereinbarung einen

Personalreferenten (m/w/d)

Ihre Aufgaben:

· Sie betreuen die Bereiche Recruiting, Administration, Lohnbuchhaltung und Personalentwicklung

· Operative und strategische Personalarbeit im Unternehmen

· Führen der Personalakten und Datenpflege

· Beratung und Betreuung von Mitarbeitern, Fach- und Führungskräften in allen personalrelevanten Themen

· Unterstützung bei der Optimierung der HR-Prozesse

· Konstruktive Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat und Umsetzung aller relevanten Personalmaßnahmen

· Personalplanung und -beschaffung, inklusive Budgetplanung

· Bearbeitung von Abwesenheitenwie Urlaube, Krankheiten und Elternzeiten

· Koordinierung von Ein- und Austrittsprozessen

Sie bringen mit:

· Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung

· Berufserfahrung im Personalbereich

· Sehr gute MS Office-Kenntnisse

· Eigeninitiative sowie die Fähigkeit zur selbstständigen Planung unter Berücksichtigung von Prioritäten und Terminvorgaben

· Gute Kenntnisse im Umgang mit arbeitsrechtlichen Themen

· Teamfähigkeit, Konflikt- und Kommunikationsfähigkeit

· Sie arbeiten selbständig, zuverlässig und zielorientiert mit hohem Qualitätsanspruch

Kontaktieren Sie Ihren persönlichen Ansprechpartner

Frau Zeljka Galjen

Hirschgasse 1