Ein Unternehmen der Logistikbranche in Langendiebach sucht Mitarbeiter für die Be- und Entladung von LKW. Zu den Anforderungen gehören Zuverlässigkeit, körperliche Belastbarkeit und Teamfähigkeit. Vorkenntnisse im Lager sind von Vorteil, jedoch nicht notwendig. Das Unternehmen bietet unbefristete Arbeitsverträge und diverse Sozialleistungen.
Leistungen
Unbefristete Arbeitsverträge
50 Euro monatlicher Sachbezug
Gesundheitsprämie
Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
Mitarbeiterempfehlungsprogramm
Unbezahlte Freistellung
Qualifikationen
Vorkenntnisse im Lager sind von Vorteil.
Keine Ausbildung erforderlich.
Zuverlässigkeit, Sorgfalt und Verantwortungsbewusstsein sind erforderlich.
Aufgaben
Ordnungsgemäße und warenschonende Be- bzw. Entladung der LKW.
Durchführung der Grob- und Feinsortierung der Sendungen.
Sicherstellung der Ladungssicherung.
Kenntnisse
Zuverlässigkeit
Sorgfalt
Teamfähigkeit
Körperliche Belastbarkeit
Deutschkenntnisse
Jobbeschreibung
Ihre Aufgaben
ordnungsgemäße und warenschonende Be- bzw. Entladung der LKW
Durchführung der Grob- und Feinsortierung der Sendungen und Verbringen auf die entsprechende Relation
umsichtige Bedienung und Behandlung der Scanner sowie der Flurförderfahrzeuge
Aufrechterhaltung der Ordnung und Sauberkeit
Sicherstellung der Ladungssicherung
Ihr Profil
eine Ausbildung ist nicht erforderlich, Vorkenntnisse im Lager sind von Vorteil
Zuverlässigkeit, Sorgfalt und Verantwortungsbewusstsein
körperliche Belastbarkeit und Teamfähigkeit
Deutschkenntnisse
Warum wir?
Unbefristete Arbeitsverträge: Befristung? Für uns ein Fremdwort. Wir möchten uns mit Ihnen langfristig entwickeln.
50 Euro +:nach der Probezeit erhalten Sie monatlich einen steuerfreien Sachbezug i. H. v. 50 Euro.
Corporate Benefits: Entdecken Sie in unserem Vorteilsportal eine Vielzahl attraktiver Angebote von starken Marken aus allen relevanten Lebensbereichen.
Gesundheitsprämie: Für jeden Monat, ohne krankheitsbedingten Ausfall, erhalten Sie eine Prämie.
Sozialleistungen: Wir bieten Ihnen einen Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge und zu vermögenswirksamen Leistungen.
Mitarbeiterempfehlungsprogramm: Empfehlen Sie uns als Arbeitgeber bei einem Familienmitglied oder Freund und Sie erhalten eine attraktive Prämie.
Unbezahlte Freistellung: 2 oder 3 Wochen Urlaub reichen mal nicht aus? Ergänzen Sie Ihre freie Zeit.
Prämien: Treue zahlt sich aus. Firmenjubilare werden mit einer Aufmerksamkeit gefeiert.
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