IT-Group Expert Securities Services (m/w/d)

Landesbank Baden-Württemberg; Stuttgart; Vor Ort; EUR 70.000 - 90.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Eine führende Landesbank Deutschlands sucht einen IT Clustermanager für Securities Services in Stuttgart. Sie übernehmen die fachliche Führung sowie die Verantwortung für die strategische Weiterentwicklung der Applikationen im Bereich WP-Services. Wir bieten spannende Herausforderungen in einem dynamischen Team und freuen uns auf Ihre Bewerbung.

Qualifikationen

• Umfangreiche Erfahrung in der fachlichen Führung von Mitarbeitenden.
• Sehr gute Kenntnisse in IT-Anwendungslandschaften und IT-Architekturen.
• Unternehmerisches Denken und Handeln.

Aufgaben

• Fachliche Führung im Cluster Securities Services.
• Verantwortung für Budget- und Ressourcensteuerung.
• Steuerung und Koordination aller Aktivitäten im Cluster.

Kenntnisse

Führungskompetenz

Kommunikationsstärke

Veränderungsbereitschaft

Integration

Teamarbeit

Ausbildung

Studium der Informatik/Wirtschaftsinformatik

Jobbeschreibung

Overview

Die LBBW zählt zu den führenden Banken Deutschlands und ist ein innovatives, internationales und nachhaltiges Unternehmen im Finanzsektor. Wir sind eine verlässliche Bank und wissen was es heißt sich zu verändern. Digitalisierung, Agilität und Effizienz sind für uns nicht nur Schlagworte, sondern ständige Begleiter unserer eigenen Entwicklung. Wir bieten ein Umfeld, das persönliche und berufliche Entwicklung fördert. Mit über 10.000 Mitarbeitenden gestalten wir die Zukunft der Finanzwelt – Gemeinsam #NeuesSchaffen

Wir suchen für die Kapitalmarktplattform einen IT Clustermanager Securities Services. Die LBBW betreibt die Wertpapierabwicklung für das Retail-, Wholesale- als auch Verwahrstellengeschäft selbst und hat sich für eine Modernisierung der in der Mainframe-Welt entwickelten Applikationen entschieden – dazu gehört auch der Einsatz moderner Technologien (AI). Es warten spannende Aufgaben mit einem kompetenten und motivierten Team in einem abwechslungsreichen Umfeld.

Aufgaben

• Fachliche Führung im Cluster Securities Services auf der bankfachlichen Plattform KM. Verantwortung für die strategische Weiterentwicklung der Applikationslandschaft sowie unserer Kernapplikationen im Bereich WP-Services
• Verantwortung für die Budget- und Ressourcensteuerung innerhalb des Clusters, kombiniert mit der Rolle als Impulsgeber und Motivator für Veränderungen sowie als technischer Enabler für neue Technologien. Koordination der Komplexität zwischen Zuliefer- und Abnehmersystemen
• Steuerung und Koordination sämtlicher Run- und Change-Aktivitäten innerhalb des Clusters, einschließlich Projekten, Changevorhaben (z. B. Life-Cycle-Maßnahmen, Modernisierungsprojekte) und Run-Prozessen. Fokus auf Stabilität und Einhaltung regulatorischer Vorgaben im laufenden Betrieb
• Koordination und Führung interdisziplinärer Teams sowie Motivation der Mitarbeitenden im Zuständigkeitsbereich. Starke Fähigkeiten in der Konfliktlösung und sichere Kommunikation auf Managementebene (Multi-Level Stakeholder Management). Unterstützung als Sparringspartner innerhalb der Führungsebene und Sicherstellung der Automatisierung von Konfigurationsanpassungen sowie der Steuerung des täglichen Betriebs
• Zentrale Ansprechperson für die disziplinarischen Führungskräfte der jeweiligen Kompetenzpools sowie für die Lead-Rollen auf der Plattform, darunter der Plattform Manager und der Lead IT-Business Consultant. Enge Zusammenarbeit mit den Herstellern und Sicherstellung des Know-hows im Team
• Aktives Stakeholdermanagement innerhalb und außerhalb der IT sowie regelmäßige Qualitätssicherung der Anforderungen und erzielten Ergebnisse innerhalb des Clusters

Qualifikationen

• Studium der Informatik/Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Aus- und Weiterbildung
• Umfangreiche und nachgewiesene Erfahrung in der fachlichen Führung von Mitarbeitenden sowie erfolgreicher Abschluss des Eignungsdiagnose-Verfahrens nach Standards der LBBW. Erfahrung in der fachlichen Leitung von Teams mit 20–30 Mitarbeitenden
• Unternehmerisches Denken und Handeln, kombiniert mit Gestaltungswillen und Flexibilität. Sehr gute Kenntnisse in IT-Anwendungslandschaften und IT-Architekturen mit Bezug zum Back Office
• Hohe Einsatzbereitschaft und die Fähigkeit, Gestaltungsspielräume unter dynamischen Rahmenbedingungen mutig zu nutzen. Kommunikationsstärke, Empathie und sicheres Auftreten
• Ausgeprägte Fähigkeiten in Integration, Teamarbeit und Kommunikation sowie Überzeugungskraft und Entscheidungsfreude. Freude daran, Mitarbeitende kontinuierlich weiterzuentwickeln
• Veränderungsbereitschaft, Prozessverständnis und Durchsetzungsvermögen

Bereit für #NeuesSchaffen? Jetzt bei Deutschlands größter Landesbank bewerben und die Chance ergreifen. Wir freuen uns auf die Bewerbung!