Data Analyst (m/w/d) Asset Insights

IT-Systemhaus der Bundesagentur für Arbeit; Bayreuth; Vor Ort; EUR 55.000 - 70.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führendes Unternehmen im Datenmanagement in Bayern sucht einen Data Analysten (m/w/d) für Asset Insights in Vollzeit. Die Position umfasst die Zusammenarbeit mit Asset Management und Regulierungsbehörden sowie die Durchführung von Datenanalysen mit SAP R3 und Power BI. Bewerber sollten einen Master- oder Bachelorabschluss in IT oder Ingenieurwesen sowie Kenntnisse in Datenaufbereitung und -abfrage mitbringen. Wir bieten eine unbefristete Stelle mit übertariflicher Vergütung und flexiblen Arbeitszeiten.

Leistungen

Unbefristeter Arbeitsvertrag

Übertarifliche Vergütung

Betriebliche Altersvorsorge

Flexible Arbeitszeiten

Möglichkeit auf Home-Office

Qualifikationen

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich IT, Ingenieurwesen oder ähnlich.
• Kenntnisse in Datenmodellen und Datenabfrage.
• Erfahrung mit SAP S/4HANA und Geoinformationssystemen.

Aufgaben

• Zusammenarbeit mit Asset Management und Regulierungsbehörden.
• Durchführung von Analysen aus verschiedenen Systemen.
• Erstellung von Reports mit Power BI.

Kenntnisse

Datenmodelle

Datenaufbereitung

SAP S/4HANA

Geoinformationssysteme

Microsoft Power BI

Präsentationsfähigkeiten in Deutsch

Ausbildung

Master, Bachelor oder Diplom im Bereich IT oder Ingenieurwesen

Tools

ETL-Tools

Oracle SQL

Jobbeschreibung

Stellendetails zu: Data Analyst (m/w/d) Asset Insights

• Stelle im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung

Anstellungsart

Vollzeit

Berufsbezeichnung

• Berufsspezialist/in - Datenanalyse
• Techniker/in - Produktionstechnik und Datenmanagement/Bachelor Professional in Technik

Stellenbeschreibung

Für unseren Kunden, einen der führenden Übertragungsnetzbetreiber in Europa, suchen wir Sie!

Ihre Aufgaben

• Zusammenarbeit mit dem Asset Management bis hin zu Regulierungsbehörden (z.B. Bundesnetzagentur)
• Durchführung von Analysen, welche aus verschiedenen Systemen (SAP R3, SAP S/4 HANA, ArcGIS, Asset Repository, Dokumentenverwaltungssystem) zur Verfügung gestellt werden
• Erstellung von Reports über Asset Daten mit Hilfe von Power BI. Klärung von Anforderungen mit Stakeholdern aus dem Fachbereich, Durchführung von Datenmappings und eigenständige Umsetzung der Reports in Power BI
• Bereitstellung von Daten zum Anlagenbestand, z.B. für die Jahresberichterstattung und internationale Benchmark-Studien

Qualifikationen

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium - Master (m/w/d) -, Bachelor (m/w/d) oder Diplomabschluss (m/w/d) im Bereich IT, Ingenieurwesen (m/w/d) oder einer ähnlichen Studienrichtung
• Kenntnisse in Datenmodellen, der Datenaufbereitung und -abfrage (ETL-Tools, Oracle SQL)
• Erfahrung im Umgang mit SAP S/4HANA sowie mit Geoinformationssystemen und ein grundlegendes Verständnis für deren Anwendung in betrieblichen Prozessen
• Kompetenz in der Erstellung von Berichten und Dashboards mit Microsoft Power BI
• Gute Sprach- und Präsentationsfähigkeiten in Deutsch

Warum Sie sich bewerben?

Berufliche Karrieren verlaufen nicht immer perfekt oder geradlinig. Deshalb bewerben Sie sich jetzt, auch wenn Sie nicht alle genannten Anforderungen erfüllen!

Das bieten wir Ihnen

• Einen generell unbefristeten Anstelltrag bei einem mehrfach ausgezeichneten Arbeitgeber (Kununu Top Company 2026, Focus Top nationaler Arbeitgeber 2025, etc.)
• Übertarifliche Vergütung mit attraktiven Zuschlägen
• Durchgehende persönliche Betreuung durch einen festen Ansprechpartner
• Steigendes Urlaubs- und Weihnachtsgeld innerhalb der ersten 4 Jahre
• Prämienzahlung „Mitarbeiter werben Mitarbeiter“ von bis zu 1.000 EUR
• Betriebliche Altersvorsorge
• Möglichkeit auf Home-Office in Absprache mit unseren Kunden
• Flexible Arbeitszeiten durch ein persönliches Gleitzeitkonto
• Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
• Option auf Übernahme durch unseren Kunden

Bewerbung

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihrem möglichen Eintrittstermin per E-Mail, postalisch oder direkt über unser Karriereportal zu.

Kontakt

Weitere Informationen über uns erhalten Sie unter www.tintschl.de oder kostenfrei unter 0800 898 898 0.

Chancengleichheit

Chancengleichheit ist für uns als Arbeitgeber ein essenzieller Bestandteil unserer Unternehmenskultur und der Schlüssel zu einer vielfältigen und inklusiven Arbeitswelt. Wir fördern Diversität, Inklusion, die Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie die Chancengleichheit aller Menschen.