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Folklift Operator jobs in Canada

Chef de train - Train Conductor

Genesee & Wyoming

Trois-Rivières
On-site
CAD 30,000 - 60,000
25 days ago
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Chef de Train - Manœuvres et Opérations Ferroviaires

Genesee & Wyoming

Boisbriand
On-site
CAD 30,000 - 60,000
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Chef de train - Train Conductor

Genesee & Wyoming

Boisbriand
On-site
CAD 30,000 - 60,000
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Chef de train — Formation rémunérée et carrière ferroviaire

CN

Edson
On-site
CAD 30,000 - 60,000
25 days ago

Chef de train- FR

CN

Edson
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CAD 30,000 - 60,000
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Seasonal Fish Processor & Forklift Operator

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Shag Harbour
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CAD 30,000 - 60,000
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Turning Point Brands Canada

Quebec
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CAD 30,000 - 60,000
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CAD 30,000 - 60,000
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CAD 30,000 - 60,000
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CAD 30,000 - 60,000
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Chef de train - Train Conductor
Genesee & Wyoming
Trois-Rivières
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CAD 30,000 - 60,000
Full time
25 days ago

Job summary

Une entreprise ferroviaire recherche un chef de train pour gérer les mouvements de wagons et assurer la sécurité des opérations. Le travail se déroulera à l’extérieur, souvent sur appel, et nécessite une bonne maîtrise du français ainsi qu’une capacité d'adaptation. On vous offre une formation et des avantages sociaux compétitifs dans un environnement de travail dynamique et stimulant.

Benefits

Programme d'assurance collective
Services de Télémédecine
Allocation pour le conditionnement physique
Programme d'épargne retraite

Qualifications

  • Expérience ou formation comme Chef de train hautement souhaitable.
  • Prêt à travailler dans des conditions météorologiques parfois difficiles.
  • Capacité à s'adapter à un horaire de travail variable.

Responsibilities

  • Gérer et contrôler les mouvements de wagons.
  • Appliquer ou relâcher les freins à main.
  • Préparer des rapports journaliers et les listes de mouvement.

Skills

Maîtrise du français à l’oral et à l’écrit
Adaptabilité aux situations
Capacité à travailler sous pression

Education

Diplôme d’études secondaires V
Job description

Êtes‑vous à la recherche d’un nouveau défi ? Tanner de votre travail ordinaire ? Pourquoi ne pas essayer de travailler sur les chemins de fer? Nous sommes prêts à vous former dans cette industrie incroyable. Ce n'est pas facile, mais c'est gratifiant. Dois aimer travailler à l'extérieur, capable de travailler sur appel. Des très bons salaires et possibilités d’avancement.

Genesee & Wyoming est un leader de services ferroviaires et de transport avec 125 ans d’expertise dans l’industrie. Chez Genesee & Wyoming Canada Inc., nous nous engageons à promouvoir un environnement inclusif où chaque individu se sent valorisé, respecté et habile à apporter ses expériences et ses idées uniques à tous les niveaux de nos opérations.

Compagnie

Les chemins de fer Québec et Gatineau Inc.
Emplacement : Trois-Rivières, QC
Salaire : ($32.49 - 41.75)
Statut : Syndiqué et permanent

Pourquoi rejoindre notre équipe
  • Pour travailler dans un domaine unique et stimulant
  • Nous offrons un Programme de formation et de développement professionnel.
  • Pour bénéficier d’un ensemble d’avantages sociaux compétitifs comprenant:
  • Programme d'assurance collective une couverture complète pour vous et votre famille incluant les soins de santé, les soins dentaires, les soins vue, l'hospitalisation, l'invalidité et l'assurance‑vie.
  • Services de Télémédecine pour nos employés et leurs familles
  • Allocation pour le conditionnement physique pour promouvoir votre santé, votre santé mentale et votre bien‑être
  • Programme d'épargne nous offrons la possibilité de participer à un plan d'épargne retraite (avec une contribution allant jusqu'à 6 % à vos REER). et vous pouvez également profiter d'un CELI vous permettant de bénéficier d'une épargne libre d'impôt.
  • Un programme d’aide aux employés et aux membres de leurs familles
  • Pour contribuer à un avenir durable, le train est l'un des modes de transport les plus écologiques au Canada.
Poste

Le chef de train devra effectuer des mouvements de wagons, assembler ou diviser le train, etc. Il sera membre d’une équipe de travail qui effectuera du travail dans notre cour de triage ou se déplacera sur notre territoire afin de servir nos différents clients.

Fonctions principales

La personne sélectionnée s’acquittera des fonctions suivantes :

  • Gérer et contrôler les mouvements de wagons en utilisant des signaux par lanternes, mains, drapeau ou communication radio pour indiquer quand débuter et/ou arrêter le mouvement et relâcher les freins pneumatiques.
  • Manœuvrer les aiguillages (vérifier visuellement l’état et la direction de celles‑ci) afin de changer la direction pour le mouvement du train à l’intérieur de la cour de triage ou bien sur la voie principale.
  • Appliquer ou relâcher les freins à main afin d’effectuer un mouvement.
  • Suivre la liste de travail en respectant l’ordre des wagons sur le train.
  • Préparer des rapports journaliers ainsi que les listes de mouvement, manuellement ou bien de façon électronique.
  • Inspecter l’état/condition du train.
  • Suivre et respecter les différentes règles et procédures de sécurité ferroviaire, normes de Transport Canada, etc.
  • Interagir avec les autorités ferroviaires.
  • Travailler de manière sécuritaire.
  • Exécuter toutes autres tâches connexes.
Compétences générales
  • Détenir un diplôme d’études secondaires V.
  • Posséder de l’expérience ou une formation comme Chef de train (atout important).
  • Maîtrise du français à l’oral et à l’écrit.
  • Être en mesure de s’adapter à différentes situations: horaire de travail, être sur appel, heures supplémentaires, tâches physiques à accomplir, etc.
  • Être prêt à travailler dans des conditions météorologiques parfois difficiles.
  • Être prêt à travailler sur appel, 24/7, fin de semaine, nuit, etc.

Si votre candidature est retenue pour ce poste, une vérification complète des antécédents sera requise (physique, drogue, criminel et références).

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* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.

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